Department of Labor logo VERENIGDE STATEN AFDELING VAN ARBEID

OSHAs campagne ter preventie van hitteziekte, gelanceerd in 2011, leert werkgevers en werknemers over de gevaren van werken in de hitte. Door middel van trainingssessies , outreach-evenementen, informatiesessies, publicaties, berichten op sociale media en media-optredens, hebben miljoenen werknemers en werkgevers geleerd hoe ze werknemers tegen hitte kunnen beschermen. Onze veiligheidsboodschap komt neer op drie sleutelwoorden: Water. Rust. Schaduw.

Gevaren van werken in de hitte

Elk jaar sterven tientallen werknemers en worden er duizenden ziek tijdens het werken in extreme hitte of vochtige omstandigheden. Er is een scala aan hitteziekten die iedereen kunnen treffen, ongeacht leeftijd of fysieke conditie.

Verantwoordelijkheid van de werkgever om werknemers te beschermen

Volgens de OSHA-wetgeving zijn werkgevers verantwoordelijk voor het bieden van werkplekken zonder bekende veiligheidsrisicos. Dit omvat het beschermen van werknemers tegen extreme hitte. Een werkgever wi De werknemers die aan hoge temperaturen worden blootgesteld, moeten een compleet programma voor preventie van hitte en ziekten opzetten.

  • Werknemers voorzien van water, rust en schaduw.
  • Sta nieuwe of terugkerende werknemers toe om hun werkdruk geleidelijk op te voeren en neem vaker pauzes terwijl ze acclimatiseren, of bouw een tolerantie op voor werken in de hitte.
  • Plan voor noodsituaties en train werknemers over preventie.
  • Controleer werknemers op tekenen van ziekte.
Bronnen

OSHAs pagina over beroepsmatige blootstelling aan hitte legt uit wat werkgevers kunnen doen om werknemers veilig te houden en wat werknemers moeten weten – inclusief factoren voor hitteziekte, zich aanpassen aan werken in warmte binnen en buiten, werknemers beschermen, symptomen herkennen en EHBO-training. De pagina bevat ook bronnen voor specifieke industrieën en OSHA-werkpleknormen. Zoek ook naar educatief en trainingsmateriaal over hitteziekte op onze pagina Publicaties.

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *