V klíčové scéně filmu z roku 1997, GI Jane, poručíka Jordan ONeal, byla fiktivní první žena přijata na výcvik Navy SEAL (hraje Demi Moore ), stojí na nádvoří výcvikového střediska Naval Special Warfare Training Center a dívá se dolů na zvonek. Všem stážistům SEAL je opakovaně řečeno, že zvonek může všechno zmizet. Vyčerpanost, bolest, hlad a stres mohou být okamžitě odstraněny pouhým třikrát zazvoněním na zvonek a řeknutím: „Přestal jsem.“ Několik ONealových mužských kolegů „zazvonilo“, když se nádvoří uvolnilo, a sama stála, narovnala ramena a rozhodla se pokračovat.
O dvě desetiletí později stále debatujeme o role žen ve speciálních silách naší armády. Teprve v prosinci roku 2015 tehdejší ministr obrany Ash Carter nařídil všem složkám armády, aby otevřely všechna pracovní místa ženám, včetně nejnebezpečnějších komandovacích jednotek. Jeho rozkaz přišel pouhé čtyři měsíce poté, co se nadporučík Shaye Haver a kapitánka Kristen Griest staly prvními ženami, které úspěšně dokončily školu americké armády Ranger. V současné době je v americké armádě pět žen s kvalifikací Ranger.
Americké námořnictvo SEAL musí mít do svých řad ještě ženu. Námořnictvo minulý týden oznámilo, že první žena, která vstoupila do výcvikového potrubí SEAL, vypadla z Programu pro hodnocení a výběr důstojníků, což je první osobní hodnocení kandidátů na SEAL. Výcvik SEAL je vyčerpávající a sedmdesát pět procent kandidátů, kteří vstoupí do šestiměsíčního výcvikového programu, zazvoní a vypadne, než skončí.
Ne každý oslavoval tento první pokus ženy o proniknout do řad elity námořnictva. Slyšeli jsme obvyklé námitky, že ženy nejsou tak silné jako muži. Existuje oprávněná obava, že mít ženu v bojovém týmu bude odpovědností, pokud nebude tak fyzicky silná jako její spoluhráči. Lidé se obávají, že tlak některých sektorů na genderovou rozmanitost ve elitních speciálních silách přiměje armádu, aby ženy klasifikovala na křivce a udržovala je na nižší úrovni ve snaze zvýšit počet žen, které programy dokončí. To vše jsou platné obavy.
Nedávno se technologický titan Google ocitl uprostřed podobné diskuse, když do tisku uniklo interní sdělení jednoho z jeho vyšších inženýrů, Jamese Damora. Damore zpochybnil zásady genderové rozmanitosti společnosti Google, které se snaží zvýšit počet žen na technických pozicích, jako je vývoj softwaru. Předpokládal, že některé rozdíly mezi muži a ženami v technologických zaměstnáních lze připsat vrozeným biologickým rozdílům. Ženy jako skupina mají tendenci být více zaměřeny na lidi a muži mají tendenci se více zajímat o předměty a věci, tvrdil. Usoudil, že tyto tendence vedou k tomu, že se méně žen zajímá o technologickou kariéru. Damore hovořil o průměrných skupinách, nikoli o jednotlivcích, a skutečnost, že ženy zastávají pouze dvacet procent technologických pracovních míst ve společnosti Google, může být výsledkem těchto možností namísto obviňování ze zaujatosti při najímání.
Kontroverze, že Následovalo a vedlo k tomu, že Damoreova palba se dostala do jádra obav, které mnozí mají s otevřením elitních programů speciálních sil ženám. Ženy jsou v průměru menší a nejsou tak fyzicky silné jako muži. To je biologický fakt. Pokud bychom viděli stejné tlaky na vytváření rovnosti výsledků, jaké vidíme při zaměření společnosti Google na rozmanitost, byly by tyto obavy platné. To však není to, co vidíme v armádě. Ženy, které absolvovaly výcvik Army Ranger, soutěžily na stejné úrovni jako jejich mužské protějšky a armáda trvá na tom, že jim nebylo poskytnuto zvláštní zacházení ani nižší standardy.
Tyto ženy byly úspěšné, protože byly odlehlé. Jsou fyzicky silnější, než je průměrná žena, a měli mentální odolnost, aby prošli náročným tréninkovým programem, který vyřadil většinu mužů, kteří se ho pokusili dokončit. A co je nejdůležitější, měli odvahu vyzkoušet něco, co ještě nikdo jiný neudělal. Aby někdo postupoval vpřed, musí vykročit a riskovat, že zachází příliš daleko. Je třeba oslavovat chuť mladé ženy námořnictva otestovat se proti těm nejlepším z nejlepších, i když tentokrát přišla krátce. Chce to odvahu být v čemkoli první, být člověkem, který se snaží dokázat, že to jde. Jen tento týden americká vojenská akademie ve West Pointu oznámila, že Simone Askew je první afroameričankou, která dostala jméno First Captain, hlavní vedoucí role v akademii a kadet odpovědný za celkový výkon celého sboru. Budu jí fandit.
Takže kdy uvidíme naši první ženskou Navy SEAL? Váš odhad je stejně dobrý jako můj, ale jsem si jistý, že je venku a je si jistá, že ji námořnictvo najde.
Tento článek se původně objevil na webu Acculturated.com v roce 2017.