Cyklická nezaměstnanost: příčiny a důsledky

Cyklická nezaměstnanost je hlavní příčinou vysoké míry nezaměstnanosti. Je to způsobeno poklesem hospodářského cyklu. Je to součást přirozeného růstu a poklesu ekonomického růstu, ke kterému dochází v průběhu času. Cyklická nezaměstnanost je dočasná a závisí na délce hospodářských kontrakcí způsobených recesí. Typická recese trvá přibližně 18 měsíců. Když se znovu objeví hospodářský cyklus expanzivní fáze (stoupající k vrcholu vlny), nezaměstnaní mají tendenci být znovu přijímáni.

Příčiny

Když spotřebitelská poptávka po zboží a službách klesá To vede ke snížení výroby. Toto snížení snižuje potřebu pracovníků, což způsobuje propouštění. Spotřebitelé pak musí utrácet méně, což dále vede ke ztrátě příjmů; to zase vede k tomu, že společnosti propouštějí více pracovníků ve snaze udržet jejich ziskové marže.

V době, kdy začíná cyklická nezaměstnanost, jsou ekonomiky obecně již v recesi. Podniky obecně čekají, dokud si nebudou jisty, že je pokles dostatečně závažný, aby ospravedlnil propouštění před jejich zahájením.

Někdy je to akciová značka Krach je příčinou cyklické nezaměstnanosti. Mezi příklady patří krach z roku 1929, krach technologií z roku 2000 a finanční krach z roku 2008. Špatný krach trhu může způsobit recesi tím, že vyvolá paniku a ztrátu důvěry v ekonomiku.

Investoři obvykle začínají prodávat, jakmile ceny začnou klesat. Tento prodej vede kupující a spotřebitele ke snižování výdajů a čekání na pokles cen.

Když k tomu dojde, podniky utrpí ztrátu čistého jmění. jako ceny akcií klesají. Když se trh potápí, rostou i příležitosti k získání kapitálu pro růst a expanzi. Investoři ztrácejí důvěru ve finanční trhy – začínají prodávat své podíly ke zmírnění ztrát a ceny akcií začínají klesat. Spotřebitelé pak mají tendenci zdržovat nákupy a čekat, až se vrátí důvěra investorů nebo zda ceny budou i nadále klesat.

Tato fáze je kontrakčním obdobím hospodářského cyklu. Pokud se důvěra investorů vrátí, obnoví se ekonomický růst – expanzivní období – a zamezí se cyklické nezaměstnanosti. Pokud se důvěra bude nadále zhoršovat, snížená poptávka nutí podniky, aby propouštěly více pracovníků.

Účinky cyklické nezaměstnanosti

Bohužel se cyklická nezaměstnanost může stát vlastním – tankování spirály dolů. Nově nezaměstnaní mají méně disponibilního příjmu, snižují poptávku a výnosy z podnikání, což vede k ještě většímu propouštění.

Bez zásahu tato spirála pokračuje, dokud neklesne nabídka, aby uspokojila snížené poptávka. K tomu bohužel nemusí dojít, dokud nezaměstnanost nedosáhne 25%. Tato výška nezaměstnanosti se stala během Velké hospodářské krize, která trvala deset let. Zatímco měnová politika byla v té době prováděna, nestačilo to. Obecně se uznává, že to, co skutečně ukončilo depresi, byla poptávka po vojenském vybavení a zásobách, když Spojené státy vstoupily do druhé světové války.

Příklady nezaměstnanosti

Jedním z příkladů cyklické nezaměstnanosti je ztráta pracovních míst ve stavebnictví během finanční krize v roce 2008. Jak se projevovala bytová krize, stavitelé domů přestali stavět nové domy. Až 2 miliony stavebních dělníků přišly o práci.

Strukturální nezaměstnanost je nesoulad dovedností a znalostí potřebných pro pracovní sílu. Příkladem toho může být město, kde je odstavena továrna na výrobu pneumatik, která zaměstnává velkou pracovní sílu. Tito pracovníci mohou být kvalifikovaní v procesech a činnostech závodu, ale nebudou si moci najít jinou práci, protože nemusí vyhovovat potřebám pracovních sil současných zaměstnavatelů.

Někdo může začít cyklicky nezaměstnaní, pak skončí strukturálně nezaměstnaní. Během velké recese mnoho továren přešlo na sofistikované počítačové vybavení pro provoz strojů. Někteří zaměstnavatelé propouštěli pracovníky, poté si uvědomili, že je zapotřebí méně pracovníků. Pracovníci, kteří neaktualizovali své znalosti a dovednosti, se stali strukturálně nezaměstnanými. Jejich dovednosti již neodpovídaly potřebám místních zaměstnavatelů.

Aby pracovníci zůstali relevantní, potřebovali získat aktualizované počítačové a technické dovednosti, aby mohli spravovat roboty, kteří provozují strojní zařízení na kterém dříve pracovali.

  • Strukturální nezaměstnanost se připisuje méně kvalifikované pracovní síle.
  • Třecí nezaměstnanost je způsobena dobrovolnou nezaměstnaností při hledání jiného zaměstnání.
  • Sezónní nezaměstnanost nastává, když jsou sezónní pracovníci nezaměstnaní, a klasická nezaměstnanost je, když jsou mzdy příliš vysoké a společnosti si je nemohou dovolit platit.

Zjištění míry cyklické nezaměstnanosti

Cyklická míra nezaměstnanosti je rozdíl mezi přirozenou mírou nezaměstnanosti ( pracovníkům, kteří přicházejí a odcházejí nebo hledají jinou práci) a aktuální míra (celkový počet nezaměstnaných). Je těžké se podívat na data a určit, proč je každý člověk nezaměstnaný. Ekonomové přišli se třemi metodami, jak odhadnout, kolik z měřené nezaměstnanosti je cyklické.

První a nejběžnější metoda využívá hospodářský cyklus. Chcete-li použít tuto metodu, najděte míru nezaměstnanosti na vrcholu hospodářského cyklu. Dále najděte míru nezaměstnanosti na nejnižší úrovni. Potom odečtěte dvě – rozdílem je míra cyklické nezaměstnanosti.

Míra nezaměstnanosti na vrcholu – míra nezaměstnanosti na konci = cyklická míra nezaměstnanosti

Zadruhé, odečtete míru strukturální, třecí a sezónní nezaměstnanosti od celkové míry nezaměstnanosti, abyste získali míru cyklické nezaměstnanosti.

Třetí metodou je porovnání míra nezaměstnanosti čerstvých absolventů vysokých škol s celkovou mírou nezaměstnanosti. Pokud je míra čerstvých absolventů podobná celkové míře, pak většina nezaměstnaných v zemi t je cyklické. Důvodem je to, že noví absolventi vysokých škol mají nové dovednosti a mohou se stěhovat kamkoli, kde jsou. Mají velmi malou šanci na strukturální nezaměstnanost. Pomocí této metody vědci zjistili, že většina nezaměstnanosti v roce 2011 byla cyklická.

Řešení

Protože se cyklická nezaměstnanost může vymknout kontrole, federální vláda musí obvykle zasáhnout, aby to zastavila. První a nejjednodušší odpověď je s expanzivní měnovou politikou. Federální rezervní systém (Fed) může začít snižovat úrokové sazby nebo použít jiné inovativní metody k ovlivnění ekonomiky.

Snížení sazeb zlevňuje půjčky a platby kreditní kartou, což zase , podporuje výdaje a jeho cílem je posílit důvěru trhu. Vědomí, že Fed přijímá opatření, může obnovit důvěru potřebnou ke zvýšení agregátní poptávky.

Pokud to nestačí, musí vláda použít expanzivní fiskální politiku. politiky trvají déle, protože Kongres musí hlasovat pro další federální výdaje. Tyto výdaje zvyšují rozpočtový deficit a znovu podněcují bipartizánskou debatu o tom, zda jsou daňové škrty nebo výdaje efektivnějšími tvůrci pracovních míst.

Expanzivní fiskální politiky jsou vládní akce, jako je zvyšování nebo snižování výdajů a daní.

Třetí možností je, aby vláda rozšířila dávky v nezaměstnanosti. Podle některých výzkumů je snížení daní méně účinné při vytváření poptávky potřebné k zastavení cyklické nezaměstnanosti.

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *