Informazioni sulle norme & scopo
La nostra politica sui telefoni cellulari dei dipendenti delinea le nostre linee guida per lutilizzo dei telefoni cellulari al lavoro.
Riconosciamo che i telefoni cellulari (e in particolare gli smartphone) sono diventati parte integrante della vita quotidiana . Possono essere una grande risorsa se usati correttamente (per app di produttività, calendari, chiamate di lavoro ecc.)
Ma i telefoni cellulari possono anche causare problemi se usati in modo imprudente o eccessivo.
Questa politica si applica a tutti i nostri dipendenti.
Elementi della politica
Nonostante i loro vantaggi, i telefoni cellulari personali possono causare problemi sul posto di lavoro. I dipendenti che usano eccessivamente i loro telefoni cellulari possono:
- Essere distratti dal lavoro.
- Disturbare i colleghi parlando al telefono.
- Causare problemi di sicurezza dalluso inappropriato di apparecchiature fornite dallazienda o dalluso improprio della connessione Internet della nostra azienda.
- Causare incidenti quando usano illegalmente i loro telefoni allinterno dei veicoli aziendali o vicino ad aree in cui è vietato luso dei telefoni.
La nostra azienda si aspetta che i dipendenti utilizzino i propri cellulari con prudenza durante lorario di lavoro.
Consigliamo ai nostri dipendenti di:
- Utilizzare i telefoni forniti dallazienda solo per scopi commerciali e conservali in perfette condizioni.
- Naviga in Internet, invia messaggi di testo e parla al telefono solo per pochi minuti al giorno.
- Spegni o silenzia i loro telefoni quando richiesto.
Non consentiremo ai dipendenti di:
- Giocare con il cellulare durante lorario di lavoro.
- Usare i loro telefoni per qualsiasi motivo mentre alla guida di un veicolo aziendale.
- Utilizza il loro la fotocamera o il microfono del cellulare per registrare informazioni riservate.
- Utilizza i loro telefoni nelle aree in cui luso del cellulare è esplicitamente vietato (ad es. laboratori.)
- Parla sui loro telefoni a portata dorecchio dello spazio di lavoro dei colleghi durante lorario di lavoro.
- Scarica o carica materiale inappropriato, illegale o osceno su un telefono cellulare aziendale utilizzando un Internet aziendale connessione.
Come utilizzare correttamente i telefoni cellulari sul posto di lavoro
I dipendenti possono trarre vantaggio dallutilizzo dei telefoni cellulari. Possono utilizzare i loro telefoni:
- Per effettuare chiamate di lavoro.
- Per utilizzare app per la produttività.
- Per controllare i messaggi importanti.
- Per effettuare brevi chiamate personali lontano dallo spazio di lavoro dei colleghi.
I dipendenti possono utilizzare i loro telefoni durante le pause o allora di pranzo e mentre sono a veicolo fermo.
Conseguenze disciplinari
La nostra azienda si riserva il diritto di monitorare i dipendenti per luso eccessivo o inappropriato dei loro telefoni cellulari. Se lutilizzo del telefono da parte di un dipendente causa un calo della produttività o interferisce con le nostre operazioni, vieteremo a tale dipendente di utilizzare i propri telefoni cellulari.
I dipendenti potrebbero essere soggetti a gravi azioni disciplinari, fino al licenziamento compreso, nei casi in cui loro:
- Causano una violazione della sicurezza.
- Violano la nostra politica sulla riservatezza.
- Causano un incidente utilizzando sconsideratamente i loro telefoni.