Tytuł magistra pielęgniarstwa (MSN) umożliwia dyplomowanym pielęgniarkom przejście na zaawansowane stanowiska pielęgniarskie z wyższym wynagrodzeniem i większymi możliwościami rozwoju kariery. Programy MSN oferują pielęgniarkom opcję kilku różnych ścieżek kariery, w tym role praktyków pielęgniarskich, dyrektorów pielęgniarek i instruktorów pielęgniarek. Wraz ze zwiększonymi obowiązkami zawodowymi te stanowiska wiążą się również z wyższymi średnimi zarobkami.
Narzędzie do porównywania wynagrodzeń
To narzędzie umożliwia łatwe wyszukiwanie i porównywanie średnich wynagrodzeń pielęgniarek w wielu miastach i lokalizacjach w całych Stanach Zjednoczonych. Możesz wyszukiwać według miasta i stanu. Dane dotyczące wynagrodzeń są dostarczane przez BLS.
Wybierz typ kariery
Wybierz stan
Wybierz miasto
Ile zarabiają pielęgniarki MSN?
Obecnie Średnia roczna pensja pielęgniarek z wykształceniem MSN w całym kraju wynosi 93 000 USD, według danych dostarczonych przez PayScale.com. Jednak poszczególne poziomy wynagrodzeń mogą się różnić w zależności od wielu czynników, takich jak:
Lokalizacja geograficzna
Położenie geograficzne i lokalne koszty utrzymania są głównym czynnikiem wpływającym na poziom wynagrodzeń. Według danych US Bureau of Labor Statistics (BLS), Kalifornia i Alaska oferują najwyższe roczne pensje pielęgniarkom ze wszystkich stanów, a Tennessee i Alabama oferują najniższe roczne pensje.
Rodzaj pracodawcy
Pielęgniarki z tytułem MSN mogą pracować w wielu miejscach, w tym w szpitalach, placówkach opieki stacjonarnej i ambulatoryjnej, gabinetach prywatnych oraz gabinetach innych lekarzy, a także w organizacjach rządowych i non-profit. Według BLS pielęgniarki pracujące w stanowych, lokalnych i prywatnych szpitalach zarabiają wyższe wynagrodzenia niż osoby pracujące w innych miejscach.
Specjalizacja pielęgniarska
Innym czynnikiem wpływającym na indywidualny poziom wynagrodzenia jest wybrany obszar specjalizacji pielęgniarstwa. Pielęgniarki MSN mogą rozpocząć różne kariery w dziedzinie pielęgniarstwa, w tym jako pielęgniarki, pedagodzy, dyrektorzy, menedżerowie i anestezjolodzy. Według danych BLS pielęgniarki zarabiały średnio 107 030 USD rocznie w maju 2018 r., A pielęgniarki anestezjologiczne średnio 167 960 USD rocznie.
Wynagrodzenie za godzinę MSN
Możesz być zastanawiasz się, czego może spodziewać się przeciętna pielęgniarka z wykształceniem MSN za godzinę. Chociaż wynagrodzenie może się różnić w zależności od wcześniej wymienionych czynników, według PayScale.com średnia stawka godzinowa dla pielęgniarek MSN wynosi 42,70 USD.
Wynagrodzenia specjalności MSN
Stopień MSN otwiera drzwi do szerokiego wachlarza możliwości zawodowych, w tym zaawansowanych ról praktycznych jako pielęgniarki praktyków i liderów pielęgniarek klinicznych, stanowiska kierownicze jako menedżerowie i administratorzy pielęgniarek oraz role edukacyjne szkolące przyszłe pokolenia pielęgniarek. Kilka opcji kariery dostępnych dla pielęgniarek posiadających wykształcenie MSN obejmuje:
Pielęgniarka
Pielęgniarki (NP) mogą specjalizować się w wielu obszarach praktyki, w tym pediatrii, zdrowiu rodzinnym, zdrowie kobiet, zdrowie psychiczne / psychiczne, osoby dorosłe / gerontologia i opieka doraźna. Lekarze NP są przeszkoleni w zakresie diagnozowania i leczenia przewlekłych lub ostrych chorób i urazów pacjentów, zamawiania testów diagnostycznych, zapewniania profilaktycznej opieki zdrowotnej i przepisywania leków. Według BLS, NP zarabiają średnio 107 030 USD.
Dowiedz się więcej o programach pielęgniarskich
Kierownik pielęgniarki klinicznej
Kierownicy pielęgniarek klinicznych (CNL) są pielęgniarki z zaawansowanej praktyki, które zapewniają koordynację opieki nad pacjentami, a także strategie poprawy jakości oparte na dowodach naukowych w celu poprawy wyników leczenia i standardów opieki. Średnia pensja dla CNL wynosi 77,637 według PayScale.com, z przedziałem od 54 000 do 107 000 USD rocznie.
Dowiedz się więcej o programach kierowników pielęgniarek klinicznych.
Administrator pielęgniarki
Administratorzy pielęgniarki pracują w różnych placówkach opieki zdrowotnej, aby pełnić role kierownicze i kierownicze, zarządzać personelem pielęgniarskim, szkolić nowych pracowników, nadzorować budżety oraz opracowywać zasady i procedury. Według Payscale.com, administratorzy pielęgniarek zarabiają średnio 86 877 dolarów rocznie, w przedziale od 61 000 do 130 000 dolarów.
Dowiedz się więcej o Mistrzach Administracji Pielęgniarskiej
Pielęgniarka Wychowawca
Pielęgniarki kształcące następne pokolenie pielęgniarek, pracujące w collegeach i na uniwersytetach, a także w szkołach zawodowych i placówkach opieki zdrowotnej. Nauczyciele pielęgniarki opracowują i uczą program pielęgniarski, zapewniają opiekę mentorską aspirującym pielęgniarkom, a także mogą prowadzić lub pomagać z projektami badawczymi. Średnia pensja dla nauczycieli-pielęgniarek wynosi około 75 000 USD, a według PayScale waha się od 54 000 do 100 000 USD.
Dowiedz się więcej o programach pielęgniarskich
Położna pielęgniarki
Położne pielęgniarki, nazywane również Certified Nurse Midwives (CNM), przeprowadzają rutynowe badania ginekologiczne i planowanie rodziny usługi dla kobiet, pomoc w procesie porodu i zapewnianie podstawowej opieki matkom i noworodkom po porodzie. Według BLS, położne pielęgniarki zarabiają rocznie 103 770 dolarów.
Dowiedz się więcej o programach położniczych dla pielęgniarek
Pielęgniarka badawcza
Pielęgniarki prowadzą projekty badawcze, które poprawiają wyniki pacjentów, opracowywanie nowych terapii i leków oraz osiągnięcie postępu w medycynie ratującej życie. Pielęgniarki badawcze projektują i opracowują projekty badawcze, wyszukują i oceniają uczestników pacjentów, zbierają dane pacjentów i rejestrują wyniki. Pielęgniarki badawcze mogą spodziewać się średniej pensji w wysokości około 70 000 USD rocznie według PayScale, która waha się od 55 000 do 92 000 USD.