Hoeveel paginas moet je cv bevatten
Er is een eeuwenoud debat over de vraag of de grootte van belang is voor werkzoekenden: hoe lang moet je cv zijn?
“Als uw cv te kort of te mager is, zullen recruiters en personeelsmanagers denken dat u” niet veel te bieden heeft “, zegt Peter Yang, mede-oprichter van het cv in New York City dienst ResumeGo. “Aan de andere kant, als je cv te lang en opgeblazen is, zullen lezers zich waarschijnlijk vervelen of geïrriteerd raken.”
Dus, wat is het midden voor het schrijven van je cv? Hoewel er geen harde en snelle regel, zegt Kim Isaacs, een nationaal gecertificeerde cv-schrijver en directeur van ResumePower.com gevestigd in Doylestown, Pennsylvania, kunnen uw branche en ervaringsniveau u helpen bepalen of uw cv een of twee (of meer) paginas lang moet zijn.
Wanneer gebruik je een cv van één pagina
De cv van één pagina is ideaal voor beginnende werknemers, pas afgestudeerden en mensen met een paar jaar werkervaring, zegt Yang . Bovendien zou u een cv van één pagina moeten overwegen als u een carrièreverandering wilt doorvoeren en niet veel ervaring hebt die relevant is voor uw nieuwe doel.
“Hoe sneller u ter zake kunt komen. , hoe beter, ”zegt Isaacs. Aanwervingsmanagers zijn drukbezette mensen die soms honderden sollicitaties moeten doorzoeken.
“Je krijgt ongeveer zes seconden van hun aandacht wanneer ze hun eerste fit-of-no-fit beslissing nemen”, zegt Jessica Holbrook Hernandez, president en CEO van Great Resumes Fast in Callahan, Florida.
Dus, hoe kun je goed gebruik maken van je cv-onroerend goed en echt opvallen? Door strategisch te zijn met trefwoorden, je prestaties te kwantificeren, en vooral: houd het beknopt. Op deze manier maakt uw cv een goede eerste indruk op de recruiter, aangezien het doorgaans dient als uw eerste aanspreekpunt wanneer u bij een bedrijf solliciteert. Om nog maar te zwijgen over een cv die helemaal de plaats zegt toch niet veel over je organisatorische vaardigheden?
Wanneer gebruik je een cv van twee paginas
Dat betekent niet dat je al je ervaring moet proppen op één pagina met een piepklein lettertype waarvoor u een vergrootglas nodig heeft om te lezen. De leesbaarheid en de algehele presentatie moeten in aanmerking worden genomen ook in.
“De meeste cv-recensenten lezen liever een goed opgemaakt, gemakkelijk te lezen cv van twee paginas dan een cv van één pagina die te veel informatie op de pagina blokkeert, “Zegt Isaacs.
Een cv van twee paginas is logisch voor veel werkzoekenden, vooral voor degenen die verder in hun carrière zitten, met 10 of meer jaar relevante werkervaring. De extra pagina kan nodig zijn om alle essentiële informatie over te brengen die een werkgever nodig heeft, zegt Holbrook Hernandez. Houd er echter rekening mee dat de tweede pagina waarschijnlijk niet zoveel aandacht zal krijgen als de eerste, dus het is het beste om ervoor te zorgen dat u het juiste cv-formaat gebruikt (denk aan: chronologisch versus functioneel).
Wanneer een cv van drie (of meer) paginas gebruiken
De meeste mensen vinden dat cvs maximaal op twee paginas moeten passen, ongeacht hoe lang je al bezig bent. Maar zoals bij alle regels, zegt Yang dat er enkele uitzonderingen zijn.
Bijvoorbeeld als je voor de federale overheid werkt; je bent een senior manager met een lange staat van dienst op het gebied van prestaties; of je schrijft een academisch cv voor een onderzoeks- of wetenschappelijke functie en je hebt een uitgebreide lijst met publicaties, spreekbeurten, professionele cursussen, licenties of certificeringen; dan moet je misschien je cv uitbreiden tot drie of meer paginas.
Het laatste woord over cv-lengte
Uiteindelijk doet de lengte er niet zo veel toe als de inhoud het vullen van de paginas. Als je je kwalificaties op één pagina kunt vastleggen, geweldig. Maar als er twee of meer paginas nodig zijn, is dat ook oké.
“Ik heb nieuwe studenten die het goed doen met cvs van twee paginas en topmanagers doen het goed met slechts één pagina”, zegt Isaacs.
Onthoud gewoon: je cv moet een blik op hoog niveau zijn van je prestaties die de rekruteringsmanager ertoe verleidt meer te willen weten. “Een cv is als de kopie op de achterkant van een boek, ontworpen om je wilt het boek lezen , zegt Isaacs. “Het is niet het hele boek.”
Als je eenmaal de juiste lengte voor je cv hebt gevonden, ga je naar Monster om te zien wie er aan het werven is.
Laat je cv nakijken
We snappen het; het kan lastig zijn om een professioneel cv te schrijven dat al je geweldige kwaliteiten omvat. Onthoud dat hoe sterker je cv is, hoe groter je kansen zijn om sollicitatiegesprekken te scoren en een baan te vinden. Kun je wat hulp gebruiken bij het samenstellen een geweldig CV? Ontvang vandaag nog een gratis CV-evaluatie van de experts van Monsters CV Writing Service. U krijgt binnen twee werkdagen gedetailleerde feedback, inclusief een beoordeling van het uiterlijk en de inhoud van uw cv en een voorspelling van de eerste indruk van een recruiter.Laat ons u helpen uw beste beentje voor te zetten terwijl u aan het zoeken naar werk begint.