AICPA en het Chartered Institute of Management Accountants (CIMA) hebben het Chartered Global Management ontwikkeld Accountant (CGMA) -aanduiding als een internationaal erkende professionele referentie. Kandidaten moeten een programma afronden, slagen voor een examen en voldoen aan een vereiste voor werkervaring.
De Association of Government Accountants (AGA) biedt de Certified Government Financial Manager (CGFM) -referenties aan accountants of auditors die samenwerken met federale , staats- of lokale overheid. Om deze certificering te behalen, moeten kandidaten een bachelordiploma van een geaccrediteerde hogeschool of universiteit hebben, examens behalen en professionele ervaring hebben in financieel beheer van de overheid. Om de certificering te behouden, moeten CGFMs een permanente beroepsopleiding volgen.
Het Institute of Internal Auditors (IIA) biedt de Certified Internal Auditor (CIA) -referentie aan afgestudeerden van geaccrediteerde hogescholen en universiteiten die werkervaring hebben als interne auditors en geslaagd zijn voor een examen. Het IIA biedt ook de Certified in Control Self-Assessment (CCSA), Certified Government Auditing Professional (CGAP), Certified Financial Services Auditor (CFSA) en Certification in Risk Management Assurance (CRMA) aan degenen die slagen voor de examens en voldoen aan educatieve en ervaringseisen.
Het Institute of Management Accountants (IMA) biedt de Certified Management Accountant (CMA) aan kandidaten die een bachelordiploma hebben behaald. Kandidaten moeten werkervaring hebben in management accounting, slagen voor een examen, ermee instemmen te voldoen aan vereisten voor permanente educatie en voldoen aan de normen voor professioneel gedrag.
ISACA biedt de Certified Information Systems Auditor (CISA) aan aan kandidaten die slagen voor een examen en werkervaring hebben met het controleren van informatiesystemen. Ervaring met informatiesystemen, financiële of operationele auditervaring of gerelateerde studiepunten kunnen in de plaats komen van een deel van de ervaring die vereist is op het gebied van auditing, controle of beveiliging van informatiesystemen.
Vooruitgang
Sommige topmanagers en financiële managers hebben een achtergrond in boekhouding, interne controle of financiën.
Openbare accountants op instapniveau kunnen doorstromen naar hogere posities naarmate ze ervaring opdoen en meer verantwoordelijkheid op zich nemen. Uitblinkers kunnen supervisors, managers of partners worden; een eigen openbaar accountantskantoor openen; of overplaatsing naar leidinggevende posities in management accounting of interne auditing in privéfirmas.
Managementaccountants beginnen vaak als cost accountants, junior interne auditors of stagiaires voor andere boekhoudkundige functies. Naarmate ze door de organisatie stijgen, kunnen ze doorgroeien tot boekhoudkundige managers, budgetdirecteuren, hoofdkostenaccountants of managers van interne auditing. Sommigen worden controllers, penningmeesters, financiële vice-presidenten, chief financial officers of bedrijfsvoorzitters.
Openbare accountants, managementaccountants en interne auditors kunnen van het ene type boekhouding en audit naar het andere gaan. Openbare accountants gaan vaak over op management accounting of interne auditing. Managementaccountants kunnen interne auditors worden en interne auditors kunnen managementaccountants worden. Het is echter minder gebruikelijk voor managementaccountants of interne auditors om over te stappen op openbare boekhouding.
Belangrijke kwaliteiten
Analytisch en kritisch denken. Accountants en auditors moeten gegevens kritisch kunnen beoordelen, problemen in documentatie kunnen identificeren en oplossingen kunnen aandragen. Interne auditors kunnen bijvoorbeeld frauduleus gebruik van fondsen detecteren, en openbare accountants kunnen hun best doen om de belastingplicht te minimaliseren.
Communicatieve vaardigheden. Accountants en auditors moeten kunnen luisteren naar feiten en zorgen van klanten, managers en andere belanghebbenden en deze kunnen bespreken. Ze moeten ook in staat zijn om de resultaten van hun werk zowel in vergaderingen als in schriftelijke rapporten te bespreken.
Detailgericht. Accountants en auditors moeten op details letten bij het samenstellen en onderzoeken van documenten.
Rekenvaardigheid. Accountants en auditors moeten feiten en cijfers kunnen analyseren, vergelijken en interpreteren. Ze kunnen voor deze taken geavanceerde wiskundige vaardigheden gebruiken, zoals calculus en statistische analyse.
Organisatorische vaardigheden. Sterke organisatorische vaardigheden zijn belangrijk voor accountants en auditors, die vaak werken met een reeks financiële documenten voor verschillende klanten.