Kids Watching Kids : A Parent s Guide to Sitter Safety
아직도 속임수를 쓰거나 테디 베어와 함께자는 아이를 신뢰할 수 있습니까? 어떤 아이들은 만 13 세에 아이를 돌볼 수있을만큼 성숙하고 책임감이 있고 다른 아이들은 여전히 16 세에 일을 처리 할 수 없습니다. 대부분의 경우 아이들은 적어도 12 세가 될 때까지 아이를 돌볼 준비가되어 있지 않습니다. . 많은 주에서는 “아이를 홀로 둘 수있는 최소 연령에 관한 법률이 없기 때문에 상황에 따라 전화를 거는 것은 부모에게 달려 있습니다. 보모를 고용하든 결정하든 자신의 트윈이 작업을 수행 할 준비가되었는지 여부를 확인하려면 시터의 교육에 대해 질문해야합니다.
법적 요건
대부분의 주에서는 베이비 시팅과 관련된 연령 제한이 없습니다. 일부 주에는 보모가 10 대 또는 어린 십대 일 때와 관련된 아동을 홀로 둘 수있는 최소 연령을 규정하는 법률이나 지침이 있습니다.
예를 들어 델라웨어에서는 시터가 최소한 12. 12 세 미만의 어린이를 혼자 두는 것은 불법이 아니지만 주정부의 가족 서비스 부서는 이러한 상황에 대한보고를 조사 할 것입니다. 일리노이는이 주제에 대해 가장 엄격한 법을 가지고 있으며, 14 세 미만의 어린이를 “불합리한 기간”동안 혼자 두는 것은 불법입니다. 13 살짜리 아이를 한두 시간 동안 맡겨두면 부모가 곤경에 처할 것 같지는 않지만, 어린 시터를 고용하면 법적 결과를 고려할 가치가 있습니다.
대부분의 장소와 대부분의 경우 어린 시터를 고용하거나 어린 십대 아이를 돌보는 일의 합법성에 대해 걱정할 필요가 없습니다. 그러나 “좋은 생각인지 여부는 전적으로 상황에 달려 있습니다.
준비 여부
아이가 베이비 시팅 경력을 막 시작할 때 부모는 그녀는 준비되었습니다. “시터를 고용하는 경우 부모에게 직접 연락하여 그녀가 그 역할에 대해 충분히 성숙하고 책임이 있다고 생각하는지 물어볼 수 있습니다.
보모 일을 제안하면 거부권을 얻습니다. 귀하는 자녀와 자녀의 성숙도를 누구보다 잘 알고 있으므로 “준비가 완료 될 때까지 성인 감독없이 자녀를 돌볼 수있는 권한을 부여하지 마십시오.
까다로운 점은 다릅니다. 아이들은 다른 연령대에 준비되어 있습니다. 장성한 11 세인 경우에도 “보모 책임을 감당할 준비가되어 있지 않지만 13 세가되면 준비가 될 수 있습니다.하지만 11 세 또는 12 세인 경우 훌륭한 부모의 도우미가 될 수 있습니다. 그 능력으로, 그녀는 아이들의 안전에 대한 전적인 책임 없이도 아이들을 지켜보고 경험을 얻을 수 있습니다.
특정 요인은 베이비 시터가 책임을 질 준비에 영향을 미칩니다. 어린 형제 자매와 함께 자라는 경우 어린 아이들을 먹이고, 즐겁게하고, 보호하는 방법에 대해 더 잘 알고있을 수 있으므로 13 세에 일을 할 준비가되어있을 수 있습니다. 외동 아는 부모로서 몇 년의 경험을 쌓아야합니다. 그녀가 14 세 또는 15 세에 혼자 앉을 준비가되기 전에 도우미입니다.
일의 매개 변수도 관련이 있습니다. 시터가 젊고 경험이 적을수록 처리해야 할 합병증이 적습니다. 13 세 또는 14 세 보모는 여러 번의 혐의, 신생아 또는 의학적 필요 또는 행동 장애가있는 어린이를 혼자 남겨 두어서는 안됩니다. 짧은 낮 시간이 가장 안전합니다. 야간 작업은 일반적으로 16 세 이상의 어린이에게 적합합니다.
신규 보모를위한 준비
응급 처치 교육은 베이비 시팅의 필수 전제 조건입니다. 새로운 시터는 첫 직장을 갖기 전에 응급 처치 과정을 받아야합니다. 미국 적십자사는 시터를위한 교육 및 안전 과정을 제공합니다. 지역 조직은 귀하의 지역에서 유사한 과정을 가질 수 있습니다. 귀하의 시터가 안전 과정을 이수했고 CPR 및 응급 처치에 대한 인증을 받았다는 증거를 확인하도록 요청하십시오.
교육을 받았더라도 새로운 베이비 시터는 종종 코칭과 경험을 쌓을 기회가 필요합니다. 자녀가 앉기를 원하는 경우 친구에게 동생을 보도록 돕거나 어린 자녀가있는 친척을위한 부모의 도우미가되도록 자원하십시오. 작업 중에 발생할 수있는 문제와이를 처리하는 방법에 대해 이야기하십시오. 초인종이 울리거나 화재 경보기가 울리거나 아이가 질식하기 시작하면 어떻게해야합니까? 우는 것을 멈추지 않는 아이를 어떻게 처리해야하나요?
어린 보모를 고용 할 때 적어도 한 시간 일찍 와서 그녀를 보여주고 집 규칙에 대해 이야기 할 수 있도록 예약하세요. 및 비상 절차. 시터에게 질문에 대해 연락 할 수있는 사람의 전화 번호를 최소한 몇 개 제공하고 질문에 대해 연락하도록 촉구합니다. 끊임없는 문자를 받으면 데이트 밤에 방해가 될 수 있지만 집에서 모든 것이 잘되고 있다는 것을 아는 것은주의를 분산시킬 가치가 있습니다.