재향 군인 혜택 변호사로서 , 우리는 일할 수없는 장애인 재향 군인을 대신하여 TDIU 청구를 대변합니다. 많은 군인들이 미래와 직업에 대한 희망과 계획을 가지고 해외로갑니다. 그러나 너무 많은 사람들이 집으로 돌아 왔습니다.
현역 봉사 기간 동안 입은 부상, 노출 및 질병으로 인해 수많은 퇴역 군인들이 원하는 직업 경로뿐만 아니라 어느 곳에서든 일할 능력이 전혀없이 집으로 돌아옵니다. 알아 두세요. 서비스 연결 (SC) 장애로 인해 일을 할 수없는 경우, 정기 장애 등급 100 %에 해당하는 한 가지 방법을 TDIU (Total Disability Individual Unemployability)라고합니다.
VA 등급 일정 “있는 그대로”는 “개별 실업률”구성 요소를 완전히 반영하지 않습니다. 이에 따라 재향 군인 부는 38 CFR 4.16에 따라 서비스 관련 장애로 인해 일할 수없는 재향 군인을위한 특별 추가 등급을 설정했습니다.
이 독특한 유형의 단축 된 형태, 개별 실업 (IU) 또는 VA 실업으로 언급되는 VA 장애 보상.
TDIU 청구 FAQ
TDIU를 증명하는 것은 매우 어렵습니다. TDIU 청구는 귀하의 장애의 심각성과 그것이 귀하의 생계를 어떻게 방해하는지 보여 주어야합니다. TDIU의상은 종종 귀하가 VA에 제공 한 증거의 충분 성 (또는 불충분)에 따라 결정됩니다.
이 게시물에서는 TDIU 청구 및 혜택에 대해 가장 자주 묻는 5 가지 질문에 답합니다. :
- TDIU 자격에 대한 VA의 기준은 무엇입니까?
- 내 TDIU 발효 일은 언제입니까?
- TDIU에 대한 비용을 환급받을 수 있습니까?
- TDIU와 SSDI가 연결되어 있습니까 (SSDI가 내 TDIU 청구에 영향을 미칠 수 있음)?
- VA 개인 실업률은 얼마나 오래 지속됩니까?
이러한 기반을 TDIU 혜택을 신청하면 훨씬 더 강력한 청구를 할 수 있습니다. 그러나 귀하의 주장은 고유하며 제시된 FAQ는 일반적입니다. TDIU 청구에 대한 전담 도움이 필요하면 지체없이 저희 회사에 문의하십시오.
또한 VA 실업률 (TDIU) 수당을받는 방법에 대한 심층 게시물을 놓치지 마십시오.
1) TDIU 자격에 대한 VA의 기준은 무엇입니까?
TDIU는 재향 군인의 개별 실업률을 기준으로 한 총 장애 등급입니다. VA 정기 등급이 100 % 미만이지만 서비스 관련 장애로 인해 일자리를 얻거나 유지하는 데 방해가된다는 것을 입증 할 수있는 경우 100 % 비율로 VA 장애 보상을받을 자격이있을 수 있습니다.
따라서 TDIU 수당을 청구하려면 :
- 서비스 관련 보상 장애 수당을 수령해야합니다. 이러한 SC 장애 중 다음과 같은 최소 요구 사항 (일정 TDIU라고 함)을 충족해야합니다.
- 하나의 장애 상태가 장애 등급이 60 % 이상인 경우
- 하나 이상의 장애 등급이 40 % 이상이고 두 등급의 합이 70 % 이상인 장애가 있습니다.
- 등급이 위의 최소 등급보다 낮은 경우가 있지만 여전히 자격이있을 수 있습니다. TDIU 혜택. 때로는 사례가 너무 “예외적”이거나 “비정상적”이므로 VA에서 사용하는 일반 평가 방법이 충분하지 않습니다. 이러한 케이스는 임시 일정으로 알려져 있으며 VA가 귀하의 업무 이력, 교육, 입원 기간 및 SC 장애를 포함하여 귀하의 케이스에 특정한 다양한 다른 측면을 고려하도록 요구합니다.
- 당신은 의료 또는 직업적 증거가 있습니다. 귀하의 서비스 관련 장애는 귀하가 적절한 생활을 유지하고 버는 데 방해가되는 요소입니다.
- 또한 VA 등급 증가에 대한 청구가있을 수 있습니다.
2) 내 TDIU 유효일은 언제입니까?
TDIU 수당 지급이 시작되는 날짜입니다. TDIU 청구의 유효 날짜를 설정하는 것은 어려울 수 있으며 종종 문제가됩니다. 이는 TDIU 혜택의 특성 때문입니다.
베테랑은 VA 양식 21-8940을 제출하여 TDIU 혜택을 신청할 수 있습니다. 이 양식을 VA에 제출 한 경우 TDIU 유효 날짜가 해당 양식과 연관되어 있다고 생각할 수 있습니다. 그러나 이것은 정확하지 않습니다. 왜? TDIU는 이미 서비스 연결 상태에 대해 100 % 보상을 지불하는 추가 VA 등급에 관한 것이기 때문입니다. 보상에 대한 별도의 청구가 아닙니다.
개별 실업률은 종종 퇴역 군인이 VA 보상 청구의 근본 원인입니다. 실업률은 서비스와 연결된 상태에서 시간이 지남에 따라 분명해질 수도 있습니다.따라서 귀하의 효력 발생 일 (귀하가 실업자가되는 날짜)은 다음과 같이 결정될 수 있습니다.
- VA가 서비스 연결에 대한 귀하의 최초 청구를받은 날짜 또는
- 날짜 서비스 관련 장애로 인해 처음 실업 상태가되었습니다.
- VA 등급을 높이려는 청구 날짜 또는
- 재판중인 기록에 존재하는 사실에서
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아래에서 다양한 시나리오를 설명합니다.
TDIU 유효 날짜는 서비스 연결 청구에서 유래합니다.
이 경우 첫 번째 단계는 문제를 해결하는 것입니다. VA가 처음에 귀하가 실업자라는 증거를 얻은 날짜. 증거의 예로는 특정 SC 상태에 관한 의사의 진술이나 의료 기록, 평신도 진술 또는 이전 고용주 진술 등이 있습니다.
다음 단계는 VA를 받았을 때 귀하의 장애 상태를 아는 것입니다. 이 증거. 서비스 관련 장애 보상 청구를 제출할 때 VA가 귀하의 실업 가능성에 대한 정보를 얻은 것 같습니다. VA는 서비스 연결을 부여할지 여부를 결정했을 것입니다. 이 경우 TDIU 수당 지급의 유효일은 다음 두 날짜 중 늦어 질 수 있습니다.
(a) VA가 SC에 대한 귀하의 청구를 접수 한 날짜 (서비스 연결이 승인되었다고 가정) , 또는
(b) 실업자로 처음 결정된 날짜.
TDIU 유효 날짜는 VA 등급 증가에 대한 청구에서 비롯됩니다.
귀하의 실업률은 장애 등급 증가를 신청했을 때 VA 이전에 처음 발생했습니다. TDIU 발효 일은 다음 두 날짜 중 늦을 것입니다.
(a) VA가 등급 증가에 대한 귀하의 청구를받은 날짜 , 또는
(b) SC 장애 등급으로 인해 실업자로 처음 결정된 날짜.
허용 가능한 가장 빠른 날짜를 원합니다. 보시다시피, 이것은 TDIU 체납과 관련하여 특히 중요합니다. 이 권리를 얻는 것은 귀하가 받게 될 소급 TDIU 수당 금액에 영향을 미칩니다.
저희 변호사는 VA가 제안한 TDIU 날짜가 정확하다고 가정하지 않습니다. 귀하의 최대 혜택을 보호하기 위해 모든 각도에서 사실을 면밀히 조사 할 것입니다.
3) TDIU에 대한 급여를 돌려받을 수 있습니까?
개별 실업 청구를 제출하면 몇 달이 걸릴 수 있습니다. 또는 귀하의 청구가 해결되기 몇 년 전. VA가 TDIU 등급을 부여하는 경우, 귀하가 기다리면서 전혀 혜택을받지 못한 시간은 어떻습니까? 이로 인해 최대 수천 달러가 추가 될 수 있습니다.
VA가이를 상환하고 지불을 TDIU 체납금 또는 소급 지불이라고합니다. 일반적으로 VA는이를 일시불로 지불합니다. 가장 먼저해야 할 일은 VA가이 체납 금액의 날짜를 정확히 작성했는지 확인하는 것입니다.
TDIU 소급 지급이 시작되어야하는 정확한 날짜는 혜택을 신청 한 날짜가 아니라 유효 날짜입니다. 발효 일은 귀하가 처음 실직 한 것으로 판명 된 날짜입니다. 차이는 VA에 신청서를 제출하기 몇 년 전일 수 있습니다.
4) TDIU와 SSDI가 연결되어 있습니까 (SSDI가 TDIU 청구에 영향을 미칠 수 있습니까?).
SSDI 혜택을받을 수 있습니다. TDIU 혜택을 받기 전에. 이로 인해 TDIU 및 사회 보장 장애에 대한 일반적인 오해가 발생합니다. SSDI 혜택을 받으면 자동으로 TDIU 등급을받을 자격이됩니다.
이것은 사실이 아닙니다. 사회 보장 장애 및 재향 군인 장애 보상은 서로 독립적으로 운영됩니다. SSDI 어워드는 TDIU에 대한 자격을 자동으로 증명하지 않습니다.
SSA가 SSDI를 수여하는 많은 클레임은 TDIU에 대해 VA에서 거부되며 그 반대의 경우도 마찬가지입니다. 이는 두 청구가 동일한 서비스 관련 장애에 근거한 경우에도 적용됩니다.
사회 보장 장애상은 지원 증거와 함께 TDIU 청구의 강도를 입증하는 데 확실히 도움이 될 수 있습니다. 그러나 SSDI는 완전한 장애를 기반으로합니다. SSDI 지급금을 받으려면 완전히 장애 (부분 장애가 아님) 상태 여야합니다.
베테랑으로서 부분 장애가있는 경우 혜택을받을 수 있습니다. VA 등급 시스템 (TDIU 포함)은 백분율을 기반으로하며 각 SC 조건에는 백분율 등급이 있습니다. 이러한 개별 등급은 전체 VA 장애 등급에 도달하기 위해 복잡한 공식을 사용하여 집계됩니다.
5) VA 개인 실업은 얼마나 오래 지속됩니까?
TDIU 수당은 영구 또는 임시로 지급 될 수 있습니다. , 이러한 상태는 변경 될 수 있습니다. 각 사례는 고유합니다.
영구 TDIU (또는 간단히 “IU”) 수여 :
개별 실업 수당은 수당이 부여되는 시점에 영구적으로 VA에 의해 명시 될 수 있습니다. VA가 영구적으로 TDIU 혜택 (100 % 장애)을 수여하는 경우 이는 등급 결정에 표시됩니다.등급 결정에서 다음 중 하나를 찾을 수 있습니다.
- “영구 & 합계”가 있습니다 (P & T) 등급 결정 양식의 확인란이 선택되어 있고 선택되어 있습니다.
- 양식에”미래의 시험이 예정되어 있지 않습니다 “라고 명시되어 있습니다.
- 영구 상태는 실제 등급 결정.
VA는 TDIU 혜택을 줄이거 나 종료 할 수 있습니다.
VA가 귀하의 장애 조건이 실질적으로 유익한 고용을 수행 할 수있을 정도로 개선되었다고 판단하면 VA TDIU 수당을 종료 할 수있는 권한이 있습니다.
VA가 귀하가 12 개월 연속으로 실질적으로 유익한 고용을 유지할 수 있다고 판단하면 TDIU 등급을 낮출 수 있습니다. (이 규칙은 보호 된 작업 환경으로 알려진 재향 군인에게는 적용되지 않습니다.)
처음에 영구적이지 않은 TDIU는 영구적이 될 수 있습니다 :
VA가 귀하에게 승인하는 경우 처음에 영구적이지 않은 개별 실업률 등급, 다음 중 하나에 해당하는 경우 등급이 영구적이 될 수 있습니다.
- TDIU 수당을 20 년 이상받은 경우, 연속적으로; 또는
- 70 세 이상입니다.
위와 별도로 VA에 공식적으로 TDIU 등급을 영구적으로 적용하도록 요청할 수 있습니다. 이를 위해서는 귀하의 상태가 개선되지 않을 것으로 예상되는 이유를 설명하는 상세한 의료 및 기타 증거를 제출해야합니다.
TDIU 클레임에 대해 당사의 재향 군인 변호사에게 문의
VA가 자주받는 중요한 질문입니다. 잘못되었으며 여전히 고려해야 할 사항이 더 많습니다. 재향 군인이 혜택을 받기 위해 싸우는 과정에서 겪는 어려움을 잘 알고 있으며, TDIU 혜택에 대한 청구는 특히 어려울 수 있습니다.
재향 군인 변호사는 세심한주의와 시급함으로 TDIU 청구를 처리 할 수있는 자원과 능력을 갖추고 있습니다. . 혜택 감소로부터 귀하를 보호하고 모든 사회 보장 장애 혜택 문제를 지원할 수 있습니다. VA가 귀하에게 TDIU 소급 급여를 지급해야하거나 부당한 거부에 대해 항소하는 데 도움이 필요한 경우 당사는 귀하의 가장 강력한 동맹입니다.
TDIU 등급을 획득하는 데 특별한 도움이 필요한 경우 당사에 신속하게 연락하여 합당한 법적 도움을 받으십시오. 우리는 미국 전역의 베테랑들에게 봉사합니다. (800) 562-9830.