매년 수백 권의 훌륭한 비즈니스 책이 나옵니다. 모두 읽을 수는 없지만, 최고의 비즈니스 서적은 발행일이 지난 후에도 독자와 긍정적 인 리뷰를 끌어들입니다.
다음은 모든 단계에서 기업가와 리더를 도울 수있는 7 가지 훌륭한 비즈니스 서적입니다. 직업.
1. 이익 우선 : 모든 비즈니스를 현금을 먹는 괴물에서 돈을 버는 기계로 전환하는 간단한 시스템 (2014) by Mike Michalowicz
수익성있는 비즈니스 소유자는 때때로 돈을 찾는 것에 놀라는 돈이 도착하자마자 거의 회사를 떠납니다.이 책은 현금을 관리하고 사업을 성장시키고 자하는 소상공인을위한 시스템을 제공합니다.
저는 2019 년에 Michalowicz를 인터뷰했습니다. 그는 ” 더 나은 것은 아니지만 더 적은 돈으로 항상 똑같은 결과를 얻을 수있는 방법은 무엇입니까?라고 말하고 상자 밖에서 생각하기 시작합니다.”라고 말했습니다.
2. 재검토 된 E 신화 : 대부분의 중소기업이 일을하지 않는 이유와 이에 대해해야 할 일 (1995) by Michael E. Gerber
Before Tim Ferriss s The 4-Hour WorkweekThe E Myth (1986)였습니다. 제목은 처음에 나를 속였다. Gerber의 책은 온라인 비즈니스 운영에 관한 것이 아닙니다.
대신 Gerber는 모든 유형의 사업주 또는 기업가가 운영되는 사업을 설립 할 수있는 방법을 설명합니다. 그들의 개입없이.
그는 “당신의 사업이 당신에게 달려 있다면 당신은 사업을 소유하지 않습니다. 당신은 직업을 가지고 있습니다. 그리고 그것은 당신이 미치광이를 위해 일하고 있기 때문에 세상에서 최악의 직업입니다!”
3. The Effective Executive : The Definitive Guide to Getting the Right Things Done (1966) by Peter F. Drucker
1966 년에 출판 된 Drucker의 경영진에 대한 조언은 사실입니다. 오늘. 바쁜 사람이 임원 또는 관리자로서 직장에서 더 많은 것을 성취하는 데 도움이됩니다. 이 책은 또한 상향을 관리하고 효과적인 위임을 마스터하는 방법을 다룹니다.
“약속이 이루어지지 않는 한 약속과 희망 만있을뿐 계획은 없습니다.”, “관리는 일을 제대로하고 있습니다.” ; 리더십은 올바른 일을하고 있습니다.”
이 고전적인 비즈니스 책은 또한 2008 년 Harvard Business Review Classics에서 출판 한 Drucker의 훨씬 더 짧은 책인 Managing Oneself 와도 잘 어울립니다.
4 . Deep Work : Rules for Focused Success in a Distracted World (2016) by Cal Newport
지식 작업은 어렵습니다. 딱딱한 가장자리가 부족하고 끝이 없다고 느낄 수 있습니다. 또한 많은 도구와 서비스가 있습니다. 인스턴트 메시징, 알림 및 끝없는 피드를 통해 우리의 관심을 끌고 있습니다.
이 책은주의 산만에 대해해야 할 일과 장기 프로젝트에 집중하는 방법을 설명합니다. 다른 많은 비즈니스 서적과 달리 창의적인 사람들을위한 실용적인 조언도 포함되어 있습니다.
“제작하지 않으면 아무리 숙련 되든 재능이 있든 성공하지 못할 것입니다. 당신은 바로 당신입니다.”
5. Getting Things Done : The Art of Stress-Free Productivity (2001) by David Allen
이것은 최근 몇 년간 가장 유명한 생산성 책 중 하나입니다. Allen의 작업은 실리콘 밸리에서도 히트를 쳤습니다. Get Things Done은 아이디어를 포착하고 적시에 적절한 작업을 수행 할 수있는 시스템을 구축하는 방법을 자세히 설명합니다. Allen은 “당신의 마음은 아이디어를 가지고있는 것이 아니라 아이디어를 갖는 것입니다.”라고 썼습니다.
Allen은 또한 과부하 된 경영진과 기업가가 일주일에 한 번 자신의 우선 순위와 업무량을 검토 할 것을 권장합니다. 주간 검토라고하는이 방법은 앞으로 한 주 동안 중요한 일에 집중할 수 있도록 도와줍니다.
6. Great by Choice : Uncertainty, Chaos, Luck—Why Some Thrive Before Them All (2011) by Jim Collins
솔직히 말해서 Jim Collins 직함은 이와 같은 목록에 속합니다. 그는 대기업과 그 뒤에있는 의사 결정권자를 프로파일 링하는 데 탁월합니다.
일부 회사는 그의 오래된 책 From Good to Great ( 2001) 이후 사라져서이 제목은 오늘날 더 관련성이 높아졌습니다. “대기업을 운영하는 데 진지한 경우 Collins의 책을 읽어야합니다.
다음과 같은 보석을 기대하십시오.”운영 우수성과 혁신을 결합하면, 당신은 당신의 창의성의 가치를 배가시킵니다.”
이 책은 또한 Collins가 최근에 쓴 약 30 페이지의 논문과 잘 어울립니다. tled Turning the Flywheel : A Monograph to Accompany Good to Great (2019), 이는 창의적인 작업에도 적용됩니다.
7. The 4 Disciplines of Execution : Achieving Your Wildly Important Goals (2012) by Chris McChesney, Sean Covey and Jim Huling
저는이 책이 The의 파생물이라고 생각했기 때문에 몇 년 동안 읽지 않았습니다. 매우 효과적인 사람들의 7 가지 습관 : Sean의 아버지 인 Stephen R. Covey의 개인적인 변화에 대한 강력한 교훈
사실이 책은 그 자체로 보석입니다.대부분의 경영진과 기업가가 실제로 통제 할 수없는 목표에 대해 지연 조치를 설정하는 이유를 알아 보려면이 문서를 읽어보십시오. 저자는 또한 사실 후에 오는 지연 측정보다 영향을 미칠 수있는 리드 측정을 설정하는 것이 훨씬 더 나은 이유를 설명합니다. .”