질문 2 : 대학 기간 동안 보상을 위해 일했습니까? 아니면 여름? 그렇다면 일주일에 몇 시간입니까? (300 단어)
300 단어가 이처럼 간단한 질문에 관대 해 보입니다. 사실, 어떤 사람들은 대학에서 일을하여 학비를 낼 수 있고 어떤 사람들은 그렇지 않습니다. 게다가 대학에서 수행 할 유급 업무는 의대 준비가 아닐 수도 있습니다. 이 질문에 간단하고 정직하게 답변하는 것이 좋습니다. 대학 내내 급여를 받기 위해 일할 필요가 없다면이 메시지를 건너 뛰십시오. 그랬다면 답장을 간략하게 작성하세요.
예 :
지원 패키지는 할 수 없었습니다. 저는 대학 4 년 동안 학생회에있는 동료 식당에서 일했습니다. 나는 짧은 주문 요리사로 시작하여 깊은 프라이어를 관리하고 매일 밤 폐점 시간에 바닥을 청소하기 전에 평균 치킨 부드러운 바구니를 제공했지만 레스토랑에서 3 년이되었을 때 관리자로 승진하고 대부분을 맡았습니다. 비즈니스 운영의 책임입니다. 매니저로서 저는 요리사로 주당 3 박 근무를 거래하여 15 명의 직원을위한 교대 근무 일정을 정하고 현금 흐름을 처리하고 물품을 주문하고 비축하고 대학 상급자들과의 실사를 수행했습니다. 보건부 코드 유지. 레스토랑 운영을 통해 전년 대비 15 %의 수익을 올릴 수 있었고 학업과 과외 생활을 함께하면서 중소기업을 관리하는 데 얼마나 많은 일이 필요한지 알게되었습니다.
왜 작동하나요?
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포인트에 곧바로 도달하고 상향 궤적을 표시하며 직무 및 지원자의 결과에 따라 구체적입니다.
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이 에세이는 최선을 다해 작업이 아무리 “무시”하더라도 지원자가 자신이하는 모든 일에 최선을 다함을 보여줄 수 있습니다. , 그리고 그것은 확실히 미래의 의사에게 칭찬할만한 특성이 될 것입니다. 그 직업은 때때로 조금씩 힘들어 질 수 있습니다.
질문 3 : 만약 당신이 대학을 졸업 한 경우 중간에 한 일을 간단히 요약 해주세요. (300 단어)
이것은 또 다른 간단한 질문이지만 중요한 질문입니다. 대부분의 의과 대학 앱에서 이러한 유형의 프롬프트가 반복되는 것을 확인하십시오. 입학위원회는 대학 이후로 당신이 의과 대학에 진학 할 수 있도록 더 잘 준비한 방법에 대한 이해를 얻고 자합니다. 다음과 같은 방법으로 :
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논문 진술. 졸업 후의 목표가 무엇이 었는지 주장하는 한 문장으로 이끄십시오.
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사양 목표를 달성하는 방법에 대한 증거가되는 훌륭한 직무 역할. 각 역할에 대한 헌신 수준 (정규직, 주 1 회 등)과 역할에 수반되는 일상 업무 유형의 몇 가지 예를 포함해야합니다.
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경험에서 얻은 정보. 무엇을 가지고 다니게 될지 배웠습니까?
다음은 예입니다.
기능 유전체학에 대한 선임 논문 작업을 마친 후, 저는 의과 대학에 지원하기 전에 갭 이어를 사용하여 상업적 유전학의 급격한 상승에 수반되는 과학적, 재정적, 윤리적 영향을 더 잘 이해하고자했습니다. sequencing.
졸업 후 저는 일반 대중이 그들의 유전자 구성에 대해 더 많이 배울 수있는 유전자 검사 회사 인 23andMe에서 풀 타임 분석가 자리를 수락했습니다. 제 직책은 회사의 세 부서 (의료 팀, 재무팀, 분석 팀)를 교대로하는 것이 었습니다. 의료 로테이션을하는 동안 저는 실험실에서 최첨단 시퀀싱 기술로 작업 할 수있는 기회를 얻었고 기업이 얼마나 놀라운 규모의 수익을 위해 시퀀스 데이터를 활용할 수 있는지 배웠습니다. 분석 로테이션에서 회사의 성장을위한 미래의 길을 논의하면서 회사의 의료 전문가들과 전략 회의에서 주로 메모를했지만,이 회의를 통해 상업적 게놈 분야의 핵심 플레이어와 후속 조치를 취해 윤리적 문제를 논의 할 수있었습니다. 대량 유전자 검사와 관련된 고려 사항 및 유전 물질 예측 방법이 환자 치료의 미래를 바꿀 것입니다.
이 입장을 취하기 전에 제 열정이 환자의 유전 적 조상을 분출하는 것이 아니라 환자를 돌보는 데 있다는 것을 알았지 만, 이번 갭 이어 직책은 저에게 더 많은 질문을 던졌습니다. 유전 정보에 대한 접근 증가와 의사가 인간 게놈에 대한 우리의 지식에 맞게 치료를 가장 잘 조정할 수있는 방법 사이의 상호 작용,이 주제는 의과 대학 과정을 통해 자세히 조사하고 싶습니다.
이 에세이가 작동하는 이유는 무엇입니까?
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우리는이 지원자의 열정과 구체적인 목표입니다.
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이 목표가 의학에 대한 그의 접근 방식에 대한 관심과 전문성을 어떻게 추가하는지 확인할 수 있습니다.
질문 4 : 가장 의미있는 리더십 직책을 설명하십시오. (300 단어)
이 에세이에서는 기본 지원서에 기재 한 과외 활동에 대해 자세히 설명 할 수 있습니다. 리더십을 발휘했습니다. 리더십이 반드시 귀하가 클럽 회장 또는 팀 주장임을 의미하는 것은 아닙니다. 이니셔티브를 표시하고 영향을 준 다른 활동이나 시나리오도 중요합니다.
가장 의미있는키워드에주의를 기울 이세요. 모든 과외 성과를 나열하고 답을 다시 해시 된 이력서처럼 들리도록하는 대신, 함께 작동하여이 응용 프로그램으로 이끄는 전체 경로를 만드는 몇 가지 중요한 리더십 예를 선택하는 것이 좋습니다. 귀하의 교과 과정, 과외 활동은 여가 시간에하기로 선택한 것이므로 귀하에게 정말로 중요한 것에 대해 더 자세히 말할 수 있습니다.
이 응답의 목표 는 다른 모든 것과 마찬가지로 열정을 보여주고 왜 당신이 Columbia Medical School (그리고 궁극적으로 훌륭한 의사)에 큰 도움을 주어야하는지 설명하는 논쟁을 만드는 것입니다. 아래에서 예제 학생이이 프롬프트를 어떻게 다루 었는지 살펴보세요. 그녀에게 정말 중요한 분야의 주제를 보여주는 논쟁.
예 :
공부 학부생으로서의 생명 공학, 나는 내 데파에서 관찰 한 성별 비율에 어려움을 겪었습니다. rtment. 거의 모든 수업에서 여학생이 남학생보다 훨씬 많다는 사실을 처음 알았을 때 큰 충격을받지 않았지만 여학생 모두를 다닌 후 제 여학생이 남학생보다 많다는 사실을 알게되었을 때 놀랐습니다. 시험과 과제에서 높은 성적을 거두었음에도 불구하고 수업에서 말하거나 그룹 작업에서 주도권을 보일 가능성이 적습니다. 가장 문제가되는 것은이 같은 경향이 나 자신 안에서 발전하기 시작하는 것을 알았을 때였습니다.
이로 인해 Women in STEM 클럽에 가입하게되었습니다. 우리만을위한 환경에서 대학원생 멘토뿐만 아니라 STEM 전공의 다른 여학생들과 연결함으로써 교실에서 존재감을 회복하고 실험실 및 기타 과외 활동에서 주도권을 행사할 수있었습니다. 나중에 클럽 회장이되었을 때, 한 학년 동안 출판 된 시리즈 인 The Crimson의 여성 과학 교수를 인터뷰하여 과학계 여성을 옹호했습니다.
3 학년 때 저는 학부위원회 하원 의원이되었습니다. 제가위원회에서 일하면서 가장 자랑스럽게 생각하는 것은 미래의 여성 과학 리더를 위해 만든 연례 컨퍼런스입니다.이 컨퍼런스는 워크숍, 강의 및 네트워킹 행사를 위해 보스턴 지역의 여성 과학 학생들을한데 모았습니다. 내가 더 이상 주최하지는 않지만 회의가 3 년 동안 계속되어 매년 참석자가 늘어나고 있다는 사실을 기쁘게 생각합니다.
이유 효과가 있나요?
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지원자는이 응답에서 세 가지 과외 활동만을 언급하지만, 그녀는 각 활동을 자신이 깊이 관심을 갖는 중요한 열정으로 연결합니다.
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이로부터 입학위원회는 그녀가 컬럼비아 의과 대학 학생으로서 옹호 활동을 계속하여 캠퍼스에 긍정적으로 기여할 것이라고 가정해야합니다.
질문 5 : Columbia Vagelos College of Physicians and Surgeons는 모든 형태의 다양성을 중요하게 생각합니다. 귀하의 배경과 경험이 우리 기관의 중요한 초점에 어떻게 기여하고 의사로서의 미래 역할에 영향을 미칠 것입니까? (300 단어)
다양성 에세이를 요청하는 메시지는 보조 지원서에서 접하게되는 가장 일반적인 것입니다. 다양성 에세이를 다루는 방법에 대한 심층적 인 조언은 의과 대학 중등 에세이 가이드를 참조하세요.간단히 말해, 컬럼비아 의과 대학 커뮤니티의 훌륭한 회원이자 훌륭한 미래의 의사가되는 이유에 자신을 독특하게 만드는 자질을 묶고 싶을 것입니다.
예 :
우리 가족은 제가 두 살 때 인도에서 중서부로 이주했습니다. 저는 2,000 명의 이오완 시골 마을에서 자랐고 Oberlin에서 학부 과정을 마쳤습니다. 동질적인 환경에서 소수 민족으로 성장하고 이민자라는 것은 어려운 일 이었지만 부모님이 의사이기 때문에 우리 가족은 의료 서비스에 대한 장벽에 직면하지 않았습니다.
사실, 저는 3 학년 여름에 뭄바이에있는 한 병원에서 전 세계적으로 집중적 인 건강 관리에 참여할 때까지 다양한 도시 환경과 구별되는 건강 관리 문제에 대해 전혀 몰랐습니다. . 그곳에서 저는 매우 다양한 인구 간의 부의 격차, 규모 및 문화적 장벽이 일관되고 적절한 치료 품질을 제공하는 병원의 능력에 어떻게 고유 한 도전을 제시하는지 직접 이해하게되었습니다. 뭄바이와 뉴욕은 여러면에서 다르지만 뭄바이에서 목격 한 환자 치료가 직면 한 문제는 제가 뉴욕에서 직면하게 될 사람들을 만날 수 있도록 준비하는 데 도움이되었습니다.
영어를 모국어로 사용하지 않는 환자와 의사 사이의 언어 장벽, 특정 인구가 의료 서비스를 인식하는 방식의 문화적 차이와 같은 문제에 부딪 히게 될 것임을 알고 있습니다. 치료를위한 최상의 전략. 하지만 저는 이러한 어려운 도전에 정면으로 맞설 준비가되어 있다고 생각합니다. 저는 영어, 힌디어, 스페인어를 구사합니다. 글로벌 보건 과정과 해외 유학 경험을 통해 저는 제 자신의 문화적 육성을 넘어 다양한 지역 사회에 문화적으로 민감한 치료를 제공 할 수있는 위치에 있습니다.
전 세계 건강에 대한 저의 열정은 Columbia에 참석하는 데있어 가장 설득력있는 이유 중 하나입니다. 환자의 요구가 전 세계의 문화적 축소판이 될 것이며 인도로 돌아가는 저의 미래 목표를 준비 할 것입니다. 빈곤 한 도시 인구를 돌볼 수있는 접근성을 높이기 위해
이 에세이의 성공은 무엇입니까?
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이 응답은 지원자는 왜 그녀가 Columbia Medical School에 적합한 지에 대한 논쟁을 만드는 데 에세이의 대부분을 집중합니다. 그녀는 소수 민족으로서의 민족적 배경을 간략하게 언급하지만 (그 자체로는 훌륭한 주제가 될 것입니다), 그녀의 초점은 대신 의사로서 직면하게 될 독특한 도전과 연결되는 학생으로서 기억에 남는 개인적인 역사에 있습니다. NYC.
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그녀는 또한 에세이에서 “Why Columbia”를 강하게 전환합니다. 의학을 통해 직면하게 될 문제를 해결하기 위해 노력합니다. 덜 도시적인 환경보다는이 기관에서 그녀가 글로벌 보건 공간에서 그녀의 장기적인 목표를 준비하는 데 도움이 될 것입니다.