Hogyan hozzunk létre tanácsadói szerződést

• A tanácsadói szerződés olyan dokumentum, amely meghatározza az ügyfél és a tanácsadó közötti szolgáltatási feltételeket.
• A tanácsadói megállapodások azért fontosak, mert felvázolják, hogy milyen munkát végeznek, valamint az ügyfél és a tanácsadó közötti megállapodás feltételeit.
• A tanácsadói megállapodásnak részletesen tartalmaznia kell, és tartalmaznia kell a kártérítési feltételeket, a szerződés felmondását, a szellemi tulajdonjogot és a titoktartási megállapodásokat. .
• Ez a cikk azoknak a cégtulajdonosoknak vagy tanácsadóknak szól, akik többet szeretnének megtudni a tanácsadási szerződésekről és arról, hogy mit kell tartalmazniuk.

Ha Ön tanácsadó vagy olyan vállalat, amely keres tanácsadó felvételéhez szerződésre lesz szüksége. A tanácsadói szerződés vagy megállapodás fontos jogi dokumentum, amely segíthet a célok meghatározásában, az elvégzendő munkák körvonalazásában és a két fél közötti szakmai megállapodás feltételeinek megadásában. Olvassa el ezt az útmutatót megtudhatja, mi a tanácsadói szerződés, hogy megtalálja megtudja, mit kell tartalmaznia, és sablonokra mutat példákat, hogy saját szerződést köthessen.

Mi az a tanácsadó?

A tanácsadó olyan szakember, aki szakértői tanácsokat vagy ismereteket nyújt a egy adott mező. A tanácsadók bármely szakterületen dolgozhatnak, beleértve az üzleti, oktatási, jogi, marketing, pénzügyi, egészségügyi és egyéb területeket. A tanácsadó használata lehetővé teszi a vállalatok számára, hogy kiegészítsék meglévő munkaerőjüket egy olyan külső perspektíva bevonásával, amely szintén hozzájárulhat a termelés és a hatékonyság növeléséhez, a működés egyszerűsítéséhez és segítséget nyújt a csapatoknak a nehéz projektek vagy problémák átdolgozásában. szolgáltatások kategóriái:

• Stratégiai tanácsadás. A legtöbb ember ezt társítja a tanácsadáshoz. A stratégiai tanácsadás célzott tanácsadásból áll a problémamegoldáshoz és a konkrét kérdések megoldásához.
• Készen az Ön számára szolgáltatás. A tanácsadó a tanácsadás helyett teljes körű szolgáltatást nyújt az ügyfél számára.
• Egyszeri képzés. A tanácsadó tréninget tart egy olyan területen, ahol az ügyfélnek segítségre van szüksége, például értékesítésre, új szabályozásra vagy mentorálásra.
• Folyamatos coaching. Ez a kategória hosszú távú eredményeket kínál, és gyakori módszer azoknak a kisvállalkozásoknak a tulajdonosai számára, akik saját maguk szeretnék kibővíteni vállalkozásukat ahelyett, hogy valakit felvennének erre.

Kulcsfontosságú elvitel: A tanácsadó szakember aki szakértői tanácsokat, ismereteket vagy ajánlásokat nyújt egy adott területhez kapcsolódóan.

Mi az a tanácsadási szerződés?

A tanácsadási szerződés – más néven tanácsadási szolgáltatási megállapodás, független vállalkozói megállapodás vagy szabadúszó megállapodás – olyan dokumentum, amely meghatározza a szolgáltatási feltételeket az ügyfél és a tanácsadó között.

A tanácsadói szerződés rendkívül fontos dokumentum, mivel segít pontosan meghatározni, mi várható a tanácsadó és az ügyfél között, védi mind a tanácsadó, mind az ügyfél érdekeit, és biztosítja, hogy a tanácsadó megfelelő díjazásban részesüljön a projekt befejezésekor.

Miért fontos a tanácsadói szerződés?

A jól megírt és átfogó tanácsadási megállapodás mind a tanácsadó számára fontos és az ügyfél, mert referenciát nyújt arra vonatkozóan, hogy milyen elvárások vannak mindkét fél számára, és milyen pénzügyi kompenzáció várható a projekt végén. Ezenkívül egy tanácsadói szerződés a következő előnyöket nyújtja:

1. Azonosítja a munkát. A tanácsadói szerződés elsődleges célja az elvégzendő munka körének meghatározása. Az ügyfél részletesen leírja, hogy mit kell tennie a tanácsadónak, mikor akarják, hogy elvégezzék, hogyan akarják elvégezni stb. Ha a tanácsadó által nyújtott szolgáltatásokról írásos feljegyzést készít, az segít az elvárások kezelésében és a zavartság elkerülésében.
2. új lehetőségeket nyit meg. A tanácsadói szerződést a tanácsadó felhasználhatja szolgáltatásainak további marketingjére, és lehetőséget nyújt az ügyfél és a tanácsadó számára a jövőbeni együttműködésre. Miután egy projekt befejeződött, az ügyfél és a tanácsadó együtt vizsgálhatja meg a szerződést, és azonosíthatja az új problémákat vagy projekteket, amelyeken dolgoznia kell.
3. Tisztázza az ügyfél felelősségét. Fontos, hogy a szerződés ne csak a hangsúlyra koncentráljon a tanácsadó felelősségéről. Győződjön meg arról, hogy az ügyfél felelőssége egyértelműen meg van határozva, beleértve a szemináriumokon, képzéseken vagy munkában való részvételt, pénzügyi ellentételezés odaítélését, valamint az anyagok vagy válaszok időben történő biztosítását.
4. Kapcsolatot létesít. Ez a szempont túlmutat a szakmai kapcsolat kialakításán az ügyfél és a tanácsadó között. A tanácsadói megállapodás adózási célokra felhasználható annak bizonyítására, hogy a tanácsadó független vállalkozó, és nem az ügyfél alkalmazottja.
5. Védi a szellemi tulajdont.A tanácsadói szerződés meghatározza, hogy milyen információkat és forrásokat fognak felhasználni a munka során, és hogy a tanácsadó vagy az ügyfél hozzáférhet-e bizonyos szellemi tulajdonhoz, és meddig.
6. Meghatározza a fizetési feltételeket. Nagyon fontos, hogy a fizetési feltételeket időben megegyezzék és írásban rögzítsék a tanácsadói szerződésben, hogy elkerüljék az esetleges ütközéseket a munka befejezése után. A szerződésnek meg kell jelölnie, hogy a tanácsadónak mennyit fizetnek, milyen gyakran fizetnek a tanácsadónak, és hogyan számol a tanácsadó az idejéért.

Kulcsfontosságú elvitel: A tanácsadói szerződés olyan dokumentum, amely meghatározza a az ügyfél és a tanácsadó közötti szolgáltatási feltételek. Fontos, mert írásban rögzíti a két fél között megállapított feltételeket.

Mit kell felvennie egy tanácsadói szerződésbe?

Mivel minden ügyfél-tanácsadó kapcsolat különböző , nincs egyetlen teljes felsorolás arról, hogy pontosan mit kell tartalmaznia minden szerződésnek. Mindazonáltal ügyeljen arra, hogy a következő szabványos elemeket tartalmazza:

Kapcsolattartási információk

Tartalmazza a a tanácsadó és az ügyfél neve, címe és elérhetősége.

Szolgáltatások

Készítsen listát a tanácsadó által nyújtott szolgáltatásokról, ügyelve arra, hogy annyi részletet tartalmazzon a szolgáltatásokkal és a teljesítendő feladatok ütemezésével kapcsolatban.

“Ez a legegyszerűbb hely, ahol szakmai ingoványba kerülhetünk” – mondta David Cusick, a House Method stratégiai vezetője. ” A tanácsadók gyakran szembesülnek “hatókör kúszással”, vagyis projektjeik annál nagyobbak lesznek, minél többet dolgoznak rajtuk. Ez akkor történik, amikor a munkád korlátai nincsenek pontosan meghatározva a szerződésben. “

A megállapodás időtartama

Ez a szakasz felvázolja, hogy az ügyfél és a tanácsadó mennyi ideig fognak együtt dolgozni, és mennyi ideig érvényes a szerződés.

A felmondás feltételei

Ez a szakasz meghatározza, hogy a megállapodást hogyan lehet vagy lehet véget vetni. Általában a felmondási feltételek megkövetelik, hogy az egyik fél elegendő írásbeli értesítést küldjön a másik félnek, és körvonalazza, hány napos felmondási idő tekinthető elegendőnek. Itt megadhatja azt is, hogy a szerződés megszegése a szerződés bármely megszegése miatt lehetséges.

Kompenzáció

Tartalmazza pontosan, hogy a tanácsadó mennyit fog fizetni, mikor fizetik ki, és hogyan kell a tanácsadónak számláznia az idejét. Ez egy másik hely, ahol a lehető legrészletesebbnek kell lennie.

Titoktartási, nem versenyképes és kéretlen megállapodások

Ha cége vagy vállalkozása érzékeny anyagokkal dolgozik, feltétlenül adjon meg titkossági záradékot vagy titoktartási megállapodást (NDA) a tanácsadói szerződésében. hozzájárulhat a tanácsadóval végzett munkája során kezelt információk védelméhez. Felvehet versenyképtelen vagy kéretlen megállapodásokat is, amelyek megakadályozzák a tanácsadót abban, hogy tisztességtelenül versenyezzen, vagy további üzleteket kérjen a cégtől. lient.

Anyagok és szellemi tulajdon

Ennek a szakasznak azt kell kitérnie, hogy ki birtokolja az ügyfél-tanácsadó kapcsolat során felhasznált vagy létrehozott szellemi tulajdonjogokat. Győződjön meg róla, hogy a lehető legrészletesebb és a lehető legpontosabban állítja, hogy ki mely anyagok birtokában van. és a felmondás részletei.

Tippek a tanácsadói szerződésekhez

Sokféleképpen biztosíthatja, hogy a szerződése mindkét fél számára jól teljesítsen, és hogy a szerződés létrehozásával kapcsolatos tapasztalatai zökkenőmentesen történjenek. Íme néhány tipp:

Ismerje meg a kitűzött céljait.

A jól megírt és részletes tanácsadói szerződés biztosításának legjobb módja az, ha tudja, mit szeretne elérni a folyamat során. . Ez segít tisztán tartani az elmédet, és megbizonyosodni arról, hogy a szerződés oda vezet, ahol szeretnél lenni.

Gondosan olvassa el a teljes megállapodást.

Aláírás előtt feltétlenül olvassa el. a teljes szerződés, és gondoskodjon arról, hogy az elősegítse céljainak elérését, tisztességes legyen, és mindent egyértelműen és részletesen körvonalazjon.

Legyen nyitott az újratárgyalásokra.

A szerződésnek nem kell amint megírják, mindkét félnek alá kell írnia. Mindkét fél feladata annak biztosítása, hogy a szerződés tisztességes legyen és minden igényüket kielégítse. Sokkal könnyebb újratárgyalni a szerződést annak aláírása előtt, mint utána.

Tartalmazza a részleteket.

Ami a szerződéseket illeti, a túl sok részletek jobbak, mint a nem elégségesek. Vegye figyelembe az összes sajátosságot, még akkor is, ha egyértelműnek vagy nyilvánvalónak tűnik. Ha minden pontot írásban világosan megfogalmazunk, segít a konfliktusok megelőzésében.

“Szövegessé válhat, de az alaposabb szerződés jobban megvédi Önt az előnyöket igénylő emberektől” – mondta Dan Bail ey, a WikiLawn elnöke. “Alaposnak kell lenned.”

Tekintse át az állami törvényeket.

Az államoknak eltérő törvényei lehetnek a független vállalkozókra vonatkozóan, ezért jó ötlet, ha megérted az állam törvényeit és rendelkezéseit, ahol dolgozni fogsz.

Tarts keményen a megállapodás másolata.

Kérje meg mindkét felet, hogy írja alá a szerződés két példányát, hogy mind az ügyfélnek, mind a tanácsadónak legyen egy aláírt példánya, amelyet a nyilvántartásukban meg kell őrizniük.

Fontolja meg, hogy van ügyvédje tekintse át a szerződést.

Ez általában nem követelmény, de hasznos lehet, ha egy ügyvéd átnézi, vagy segítséget nyújt Önnek a megállapodás megkötésében annak érvényességének és tisztességességének biztosítása érdekében.

“Keressen szilárd jogi tanácsadót, hogy segítsen létrehozni egy alapszintű tanácsadói megállapodást, amely szükség szerint módosítható” – mondta H. Michael Schwartzman, a DevelUp Inc. igazgatója. “Nem teheti kockára vállalkozását vagy megélhetését rossz szerződéssel, ezért jó ügyvédet találni kritikus fontosságú a sikeres üzleti gyakorlat szempontjából. “

Kulcsfontosságú elvihetőség: A sikeres tanácsadói megállapodás érdekében legyen a lehető legrészletesebb, olvassa el a teljes szerződést, és legyen nyitott a tárgyalásokra.

Tanácsadói szerződéssablonok és példák

Létrehozhat saját tanácsadói megállapodást, vagy vállalata rendelkezhet sablonnal, amelyet használhat. Ha úgy dönt, hogy létrehozza sajátját, akkor az induláshoz használhatja az alábbi ingyenes, testreszabható sablonok egyikét:

• LawDepot
• SHRM
• PandaDoc
• Értékpapír és tőzsdei bizottság
• Harvard eCommons (letöltés)
• Üzlet egy dobozban