Vállalkozó, aki üzleti könyvet olvas táblagépen
Getty
Évente több száz nagyszerű üzleti könyv jelenik meg. Nem lehet mindet elolvasni, de a legjobb üzleti könyvek jóval a megjelenés dátuma után vonzzák az olvasókat és a pozitív kritikákat.
Íme hét nagyszerű üzleti könyv, amely segítséget nyújthat a vállalkozóknak és a vezetőknek a tevékenységük minden szakaszában. karrier.
1. Először profit: Mike Michalowicz egyszerű rendszere minden vállalkozás átalakításához pénzforgalmi szörnyből pénzkereső géppé (2014).
A nyereséges vállalkozás tulajdonosai: néha meglepődve tapasztalja, hogy a pénz szinte ugyanolyan gyorsan elhagyja az üzletet, mint amennyi megérkezik. Ez a könyv olyan kisvállalkozások tulajdonosainak rendszerét kínálja, akik átvállalják készpénzüket és vállalkozást akarnak fejleszteni.
2019-ben készítettem interjút Michalowiczzal. Azt mondta nekem: “Azt mondom: Hogyan érhetem el ugyanazokat az eredményeket, amelyek mindig, ha nem is jobbak voltak, kevesebb pénzzel?” És elkezdtem gondolkodni a dobozon kívül. “
2. Felülvizsgált e mítosz: Miért nem dolgozik a kisvállalkozások és mit kell tennie (1995), Michael E. Gerber
Tim Ferriss előtt A 4 órás munkahétvolt Az E mítosz (1986). A cím először becsapott. Gerber könyve nem egy online vállalkozás vezetéséről szól.
Ehelyett Gerber elmagyarázza, hogy a tulajdonosok vagy minden típusú vállalkozók hogyan hozhatnak létre egy futó vállalkozást beavatkozásuk nélkül.
Azt írja: “Ha a vállalkozásod rajtad múlik, akkor nem vagy vállalkozásod – van munkád. És ez a legrosszabb munka a világon, mert egy őrültnél dolgozol!”
3. A hatékony vezető: A végleges útmutató a helyes dolgok elkészítéséhez (1966), írta: Peter F. Drucker.
Még 1966-ban megjelent, Drucker vezetői tanácsai igazak. Ma. Ez segít egy elfoglalt embernek többet elérni a munkahelyen akár ügyvezetőként, akár vezetőként. A könyv kitér arra is, hogy miként lehet kezelni a felfelé irányítást és elsajátítani a hatékony delegálást.
Számítson olyan gyöngyszemekre, mint: “Ha nem vállalunk kötelezettséget, csak ígéretek és remények vannak, de nincsenek tervek” és “A menedzsment jól csinálja a dolgokat ; a vezetés helyesen cselekszik. ”
Ez a klasszikus üzleti könyv szépen párosul Drucker sokkal rövidebb könyvével, amelyet a Harvard Business Review Classics adott ki 2008-ban, önmagának kezelése címmel.
4 . Mély munka: Az összpontosított siker szabályai egy zavaró világban (2016), írta: Cal Newport
A tudásmunka nehéz. Nincsenek kemény élei és végtelennek érezhetjük magunkat. Mi több, számos eszköz és szolgáltatás nyomatékosan felhívja figyelmünket azonnali üzenetküldés, értesítések és végtelen hírcsatornák segítségével.
Ez a könyv elmagyarázza, hogy mit kell tenni a zavaró tényezőkkel, és hogyan kell koncentrálni a hosszú távú projektekre. Sok más üzleti könyvtől eltérően praktikus tanácsokat tartalmaz kreatív emberek számára is.
Olvassa el a következő tanácsért: „Ha nem produkál, nem fog boldogulni – bármilyen ügyes vagy tehetséges is. te vagy. ”
5. Getting Things Done: The Art of Stress-Free Productivity (2001), David Allen
Ez az utóbbi évek egyik leghíresebb termelékenységi könyve. Allen munkája a Szilícium-völgyben is sikert aratott. A Getting Things Done részletesen leírja, hogyan lehet felépíteni egy rendszert az ötletek rögzítésére és a megfelelő dolgok megfelelő időben történő kidolgozására. Mint Allen írja: “Az ön gondolata az, hogy ötleteket szerezzen, és ne tartsa be azokat.”
Allen azt is javasolja, hogy a túlterhelt vezetők és vállalkozók hetente egyszer vizsgálják felül prioritásaikat és munkaterhelésüket. Ez a heti áttekintésként ismert gyakorlat segít összpontosítani arra, ami fontos az elkövetkező héten.
6. Kiváló választás: bizonytalanság, káosz és szerencse – miért gyarapodnak valamennyien Jim Collins ellenére (2011), Jim Collins
Hogy őszinte legyek, minden Jim Collins-cím ilyen listába tartozik. Kiválóan profilozza a nagyvállalkozásokat és a mögöttük álló döntéshozókat.
Néhány vállalat a jótól a nagyig című régebbi könyvében ( 2001) azóta eltűntek, és ez a cím ma még relevánsabbá vált. Ha komolyan gondolja a nagyobb vállalkozás vezetését, akkor Collins könyveit el kell olvasni.
Számítson olyan gyöngyszemekre, mint: “Ha feleségül veszi az operatív kiválóságot az innovációval, megsokszorozod kreativitásod értékét. ”
Ez a könyv szépen párosul Collins legújabb, kb. 30 oldalas írott tanulmányával is. tled A lendkereket elforgatva: monográfia a jó és nagyszerű kíséretért (2019), amely az alkotó munkára is vonatkozik.
A végrehajtás 4 diszciplínája: A vadul fontos céljaid elérése (2012) Chris McChesney, Sean Covey és Jim Huling
Néhány évre elhalasztottam a könyv olvasását, mivel azt hittem, hogy ez a The A rendkívül hatékony emberek 7 szokása: Sean apja, Stephen R. Covey erőteljes tanulságai a személyes változásban.
Valójában ez a könyv egy saját gyöngyszeme.Olvassa el, hogy megtudja, a vezetők és a vállalkozók többsége miért határoz meg késési intézkedéseket céljaik elérése érdekében, amelyek felett nincs valódi irányításuk. A szerző azt is elmagyarázza, hogy miért sokkal jobb meghatározni a befolyásolni kívánt mérőszámokat, mint a tények után érkező késleltetési mértékeket.
A szerző azt írja: “Ha nem tartja be a pontszámot, akkor csak gyakorol. . ”