Un emprendedor que lee un libro de negocios en una tableta
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Cada año se publican cientos de excelentes libros de negocios. No es posible leerlos todos, pero los mejores libros de negocios atraen lectores y reseñas positivas mucho después de su fecha de publicación.
Aquí hay siete excelentes libros de negocios que pueden ayudar a los empresarios y líderes en todas las etapas de su carreras profesionales.
1. Primero las ganancias: un sistema simple para transformar cualquier negocio de un monstruo devorador de efectivo a una máquina para hacer dinero (2014) por Mike Michalowicz
Los propietarios de negocios rentables son a veces sorprende descubrir que el dinero abandona la empresa casi tan rápido como llega. Este libro proporciona un sistema para propietarios de pequeñas empresas que desean hacerse cargo de su efectivo y hacer crecer una empresa.
Entrevisté a Michalowicz en 2019. Me dijo: «Yo digo, ¿Cómo obtengo los mismos resultados que siempre he tenido, si no mejores, con menos dinero? Y empiezo a pensar fuera de la caja».
2. El mito E revisado: por qué la mayoría de las pequeñas empresas no funcionan y qué hacer al respecto (1995) por Michael E. Gerber
Antes de la semana laboral de 4 horas de Tim Ferrissfue The E Myth (1986). El título me engañó al principio. El libro de Gerber no trata sobre administrar un negocio en línea.
En cambio, Gerber explica cómo los propietarios de negocios o empresarios de todo tipo pueden establecer un negocio que funcione sin su intervención.
Escribe: «Si tu negocio depende de ti, no eres dueño de un negocio, tienes un trabajo. ¡Y es el peor trabajo del mundo porque estás trabajando para un lunático!»
3. El ejecutivo eficaz: la guía definitiva para hacer las cosas bien (1966) por Peter F. Drucker
Publicado allá por 1966, el consejo de Drucker para ejecutivos es válido hoy dia. Ayudará a una persona ocupada a lograr más en el trabajo, ya sea como ejecutivo o gerente. El libro también cubre cómo administrar hacia arriba y dominar la delegación efectiva.
Espere gemas como «A menos que se haga un compromiso, solo hay promesas y esperanzas, pero no planes» y «La gerencia está haciendo las cosas bien ; el liderazgo es hacer las cosas correctas ”.
Este libro de negocios clásico también combina muy bien con el libro mucho más corto de Drucker publicado por Harvard Business Review Classics en 2008, titulado Managing Oneself.
4 . Deep Work: Rules for Focused Success in a Distracted World (2016) de Cal Newport
El trabajo del conocimiento es duro. Carece de aristas y puede parecer interminable. Además, muchas de las herramientas y servicios clama por nuestra atención a través de mensajería instantánea, notificaciones y feeds sin fin.
Este libro explica qué hacer con las distracciones y cómo concentrarse en proyectos a largo plazo. A diferencia de muchos otros libros de negocios, también contiene consejos prácticos para personas creativas.
Léalo para obtener consejos como «Si no produce, no prosperará, sin importar cuán hábil o talentoso sea lo eres ”.
5. Hacer las cosas: el arte de la productividad sin estrés (2001) de David Allen
Este es uno de los libros sobre productividad más famosos de los últimos años. El trabajo de Allen también fue un éxito en Silicon Valley. Getting Things Done detalla cómo crear un sistema para capturar ideas y trabajar en las cosas correctas en el momento adecuado. Como escribe Allen, «Tu mente está para tener ideas, no para retenerlas».
Allen también recomienda que los ejecutivos y emprendedores sobrecargados revisen sus prioridades y carga de trabajo una vez a la semana. Esta práctica, conocida como revisión semanal, ayudarlo a concentrarse en lo que importa durante la próxima semana.
6. Excelente por elección: incertidumbre, caos y suerte: por qué algunos prosperan a pesar de todos (2011) por Jim Collins
Para ser honesto, cualquier título de Jim Collins pertenece a una lista como esta. Se destaca en la elaboración de perfiles de grandes empresas y los responsables de la toma de decisiones detrás de ellas.
Algunas de las empresas descritas en su libro anterior From Good to Great ( 2001) han desaparecido desde entonces, lo que hace que este título sea más relevante hoy en día. Si se toma en serio la gestión de un negocio más grande, es necesario leer los libros de Collins.
Espere gemas como, «Cuando unes la excelencia operativa con la innovación, multiplicas el valor de tu creatividad ”.
Este libro también combina muy bien con el estudio escrito más reciente de Collins de unas 30 páginas. tled Girar el volante: una monografía para acompañar de bueno a excelente (2019), que también se aplica al trabajo creativo.
7. Las 4 disciplinas de la ejecución: Lograr sus metas tremendamente importantes (2012) por Chris McChesney, Sean Covey y Jim Huling
Dejé la lectura de este libro durante algunos años, ya que pensé que era un derivado de The Los 7 hábitos de las personas altamente efectivas: lecciones poderosas en el cambio personal por el padre de Sean, Stephen R. Covey.
De hecho, este libro es una joya en sí misma.Léalo para descubrir por qué la mayoría de los ejecutivos y emprendedores establecen medidas de retraso para sus objetivos sobre los que no tienen ningún control real. El autor también explica por qué es mucho mejor establecer medidas de clientes potenciales en las que puede influir en lugar de medidas de retraso que vienen después del hecho.
El autor escribe: «Si no está llevando la puntuación, solo está practicando . ”