Codes für Arbeitnehmerentschädigungsklassen

Codes für Arbeitnehmerentschädigungsklassen sind Codes, mit denen die Versicherungsunternehmen bestimmte Kategorien von Arbeiten identifizieren. Sie kennen beispielsweise einen Auftragnehmer-Vorgesetzten anhand seines Titels, eine Versicherungsgesellschaft kennt ihn jedoch als „5606“.

Versicherungsunternehmen müssen in der Lage sein, verschiedene Arten von Arbeiten in Klassencodes zu kategorisieren, um dies zu können Schätzen Sie die Arbeitnehmerentschädigungssätze effektiv für das angemessene Risiko, das mit der ausgeführten Arbeit verbunden ist.

Beispielsweise hat ein 5606 (Auftragnehmer) eine teurere Arbeitsvergütungsrate als ein 8810 (Büroangestellter), weil die Arbeit gefährlicher ist wird durchgeführt.

Die Versicherungsunternehmen nehmen dann alle durch jeden Klassencode akkumulierten Verluste und verwenden sie, um einen Basiszinssatz für diese Art von Arbeit zu faktorisieren. Wenn ein bestimmtes Unternehmen nachgewiesen hat, dass Verluste über oder liegen Unterhalb des Branchendurchschnitts wird sich der Versicherungssatz entsprechend anpassen.

Numerische und alphabetische Listen finden Sie auf unseren beiden folgenden Seiten:

• Numerische NCCI-Codeliste
• Alphabetische NCCI-Codeliste

Wenn Sie eine Klassifizierung haben Fragen oder glauben, dass Sie falsch klassifiziert wurden, lesen Sie bitte den Leitfaden zur Klassifizierung der Arbeitnehmerentschädigung des Arbeitgebers.

Um mehr über das Definieren manueller Klassifizierungen, das Bestimmen manueller Sätze (und vieles mehr) zu erfahren, laden Sie den Nationalen Rat für Entschädigungsversicherungen herunter. Ein Muss für Versicherungsagenten, Makler und Versicherer für Arbeitnehmerentschädigungen.

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Nachschlagen von Klassencodes für die Arbeitnehmerentschädigung

Suchen Sie nach Klassencodes für die Arbeitnehmerentschädigung? Diese Seite wurde für Sie erstellt! Wir haben eine Klassencodeliste für jeden Staat, alles hier am selben Ort, kostenlos! Wir sammeln unsere Listen, wie sie von der Versicherungsabteilung jedes Staates veröffentlicht wurden, und veröffentlichen zur Vereinfachung Links zum Originalmaterial.

Sie können die Suchleiste oben verwenden, um nach Arbeitnehmern zu suchen Kompensationscodes. Wenn Sie den gesuchten numerischen Code kennen, können Sie ihn eingeben, und die Seite für diesen Code wird in den Suchergebnissen angezeigt. Wenn Sie den gesuchten numerischen Code nicht kennen, suchen Sie nach „Workers Compensation Code“. Diese Suchabfrage liefert Ergebnisse für alle Worker Compensation Codes, deren Schlüsselwort in der Ausdrucksweise des Klassencodes enthalten ist. P. >

Warum haben einige Staaten unterschiedliche Klassencodes für dieselbe Art von Arbeit?

Die Regeln und Vorschriften für die Arbeitsentschädigung sind für jeden Staat einzigartig. Die meisten Staaten verwenden das NCCI-Klassencodesystem Der Nationalrat für Entschädigungsversicherungen hat dazu beigetragen, die Konsistenz der Klassifikationen von Arbeitskompetenzen über staatliche Grenzen hinweg zu verbessern. Bei Staaten, die die NCCI-Codes für Arbeitnehmerentschädigungsklassen verwenden, bleiben die Klassifikationen für jeden dieser Staaten im Allgemeinen gleich. Einige Staaten bleiben jedoch weiterhin unabhängig oder monopolistisch.

Was ist der National Council on Compensation Insurance (NCCI)?

NCCI ist eine unabhängige Beratungsorganisation, die größtenteils von Versicherungsunternehmen finanziert wird. Die meisten Versicherungsunternehmen Verwenden Sie die NCCI für verschiedene Dienste, einschließlich statistischer Daten für die Arbeitnehmerentschädigungssätze. NCCI-Funktionen zum Abrufen und Bereitstellen genauer statistischer Verlustdaten, anhand derer manuelle Sätze für die Arbeitnehmerentschädigungsversicherung festgelegt werden. NCCI ist das in den USA am weitesten verbreitete Klassifizierungssystem.

Welche Staaten verwenden die NCCI-Klassifizierungscodes nicht?

Es gibt nur wenige Staaten, die die NCCI-Mitarbeiter nicht verwenden Kompensationsklassencodes. Diese Staaten sind Kalifornien, New Jersey, New York, Delaware und Pennsylvania. Texas hat kürzlich auf das NCCI-Klassifizierungssystem umgestellt. Sie weisen jedoch erhebliche Unterschiede in den spezifischen Klassifizierungsregeln auf. Während die meisten Staaten die NCCI-Klassencodes verwenden, ist es wichtig zu bedenken, dass einige Staaten zusätzliche Klassencodes für Arbeitnehmerentschädigungen haben, die für ihren Staat eindeutig sind.

Was ist das NCCI-Bereichshandbuch?

Das NCCI-Bereichshandbuch wird von Versicherungsfachleuten (z. B. Versicherern) verwendet, um den Klassencode zu identifizieren, der mit jeder Art von beruflicher Arbeit verbunden ist. Der Code ist eine drei- oder vierstellige Nummer, die jedem Typ oder jeder „Klassifizierung“ von Arbeit zugeordnet ist. Das Scopes-Handbuch enthält detaillierte versicherungstechnische Informationen, in denen erläutert wird, wie jede Art von Arbeit klassifiziert werden sollte. Da das Scopes-Handbuch der Industriestandard für Arbeitnehmer ist Es ist wichtig, dass jeder Versicherer eine Kopie hat. Sie können diese direkt im NCCI Online-Katalog erwerben.Besuchen Sie ihre Seite, indem Sie auf das Bild rechts klicken.

Nachschlagen von Arbeitnehmerentschädigungsklassencodes nach Bundesland

Klicken Sie auf einen Bundesland unten, um die entsprechende Indexliste der Arbeitnehmerentschädigungsklassencodes anzuzeigen. Bitte beachten Sie, dass während die meisten Staaten das NCCI-Klassifizierungssystem verwenden, jeder Staat seine eigene (ähnliche, viele Male) Variation davon hat. Darüber hinaus verwenden einige Staaten ein völlig anderes Codierungssystem.

Sie können auch unsere Liste der staatlichen Fonds für die Arbeitnehmerentschädigung nach Bundesstaaten anzeigen:

Was ist der Zweck von Arbeitnehmerentschädigungscodes?

Arbeitnehmerentschädigungscodes bestehen aus einem 3- bis 4-stelligen System, das entweder von einem staatlichen Ratingbüro oder der NCCI zugewiesen wird. Klassencodes werden verwendet, um verschiedene Aufgaben von Mitarbeitern in einer Branche zu unterscheiden. Die meisten Klassifizierungssysteme enthalten eindeutige Codes, die Prämienrichtlinien für die Arbeitnehmerentschädigungsversicherung enthalten.

Der Basiscode bezeichnet im Allgemeinen eine bestimmte Branche wie Großhändler, Einzelhändler, Hersteller, Restaurants und Trucker. Mitarbeiter werden im Allgemeinen in Klassifizierungscodes eingeteilt, die auf ähnlichen Jobfunktionen basieren. Es gibt bestimmte Kriterien, die für den Geschäftsbetrieb oder für eine grundlegende statistische Erfahrung festgelegt sind. Diese Informationen werden gesammelt, um die Arbeitnehmerentschädigungsversicherungssätze für diese Branche zu ermitteln.

Für ein Versicherungsunternehmen war dies ein Ausgangspunkt für die Zeichnung eines Unternehmens. Eine ordnungsgemäße Klassifizierung hilft bei der Schätzung der Kosten oder Verluste im Zusammenhang mit dem von ihnen versicherten Risiko. Dieses System von Klassencodes für Arbeitnehmerentschädigungen unterstreicht die Bedeutung einer korrekten Klassifizierung eines Unternehmens. Eine ordnungsgemäße Klassifizierung ist erforderlich, um eine korrekte Arbeitnehmerentschädigungsversicherung zu einem fairen und nachhaltigen Preis zu gewährleisten.

Anmerkung des Autors

Hallo allerseits! Ich habe kürzlich das YouTube-Video oben erstellt: „Was sind Codes für Arbeitnehmerentschädigungsklassen?“ Wenn Sie sich das Video bitte von Anfang bis Ende ansehen könnten, z. B. meinem Kanal folgen und es teilen könnten, würde ich es sehr begrüßen. YouTube untersucht diese Faktoren (insbesondere in den ersten Tagen nach der Veröffentlichung des Videos) und wird sie dauerhaft beeinflussen das Ranking dieses Videos entsprechend. Vielen Dank für Ihre Hilfe und für Ihren Besuch bei classcodes.com!

Warum ist es wichtig, korrekt klassifiziert zu sein?

Es ist wichtig, korrekt klassifiziert zu sein Einige Gründe, wie zum Beispiel:

1. Wenn der Spediteur im Falle eines Audits (oder einer Verletzung, die zu einem Audit führt) feststellt, dass Sie falsch klassifiziert wurden, kann er Ihnen rückwirkend bis zu eine Rechnung stellen drei Jahre Prämie, die für dieses Versicherungsjahr falsch klassifiziert wurde.
2. Wenn Ihre Mitarbeiter falsch klassifiziert sind, stimmen ihre Schadenshäufigkeit und ihre Verlustbeträge nicht mit der Norm für diesen Klassencode überein. Versicherungsunternehmen verwenden Statistiker, um ungewöhnliche Verlustmuster zu verfolgen, und sie werden es schließlich herausfinden, was zum Ergebnis von Punkt 1 führt.
3. Eine falsche Klassifizierung kann dazu führen, dass Sie von Ihrem Versicherungsträger fallen gelassen werden . Wenn Sie fallen gelassen werden, werden Sie in Eile sein, um eine neue Berichterstattung zu finden, und Ihr Geschäft in der Zwischenzeit zum Erliegen bringen. Wenn Sie dann versuchen, eine Versicherung bei einem anderen Anbieter abzuschließen, lautet die erste Frage, die dieser stellt: „Wurden Sie kürzlich fallen gelassen oder die Deckung verweigert?“ Wenn dies zutrifft, wird dies eine große rote Fahne für die neue Versicherungsgesellschaft auslösen. Sie wird sich höchstwahrscheinlich aufgrund des erhöhten Risikos entweder weigern, den Tarif anzugeben oder zu erhöhen. Als Unternehmen ist dies der beste Weg, um Geld für Ihre Arbeitnehmer zu sparen. Eine Entschädigungsversicherung besteht darin, eine lange, vertrauensvolle Beziehung zu Ihrem Spediteur aufzubauen.

Stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeiter korrekt klassifiziert sind.

Um sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeiter korrekt klassifiziert sind, können Sie dies tun Vertrauen Sie im Allgemeinen darauf, dass Ihr Versicherungsvertreter und Ihre Versicherungsgesellschaft Ihnen den richtigen Code zuweisen. Wenn Sie mit dem Ihnen zugewiesenen Code nicht einverstanden sind, können Sie gegen die Klassifizierung Widerspruch einlegen, indem Sie dem Link folgen, um die Versicherungsabteilung Ihres Staates zu kontaktieren Ein Wirtschaftsprüfer kommt zu Ihnen vor Ort, inspiziert den Geschäftsbetrieb und gibt eine Entscheidung ab.

Rangfolge der Arbeitnehmerentschädigungsprämien nach Bundesstaaten

Jedes Jahr bietet das Oregon Department of Consumer and Business Services eine „Oregon Workers Compensation Premium Rate R. anking Zusammenfassung. “ In diesem Bericht enthalten sie viele hilfreiche Informationen, z. B.:

• Prämienindexsätze für die Arbeitnehmerentschädigung
• Top 10 der Klassifikationen der Arbeitnehmerentschädigung nach Beruf
• Rangfolge der Arbeitnehmerentschädigungsprämien
• Änderung der freiwilligen Prämienstufe für fünf Jahre

Sie können die Indexsätze für die Arbeitnehmerentschädigungsprämien unten anzeigen:

Top-Ten-Arbeitnehmerentschädigungsklassifikationen nach Beruf :

1. Büroangestellte
2. Verkäufer – außerhalb
3. College: Professionelle Mitarbeiter und Büroangestellte
4. Arzt und Büroangestellter
5. Restaurant
6. Krankenhaus: Professionelle Mitarbeiter
7. Geschäft: Einzelhandel
8. Kfz-Service- / Reparaturzentrum und Fahrer
9. LKW: Alle Mitarbeiter und Fahrer
10. Seniorenheime: Mitarbeiter im Gesundheitswesen

Quelle: Oregon Wor kers Compensation Premium Rate Ranking-Zusammenfassung.

Sie können die unten stehende Ranking-Studie zur Workers Compensation Premium Rate anzeigen:

Sie können die Änderung der Arbeitnehmerentschädigungsprämie nach Status unten anzeigen:

Arbeitnehmerentschädigungssätze nach Klassencode

Im Rahmen der Rangfolge der Arbeitnehmerentschädigungsprämien können Sie die geschätzten Sätze nach Klassencode aufschlüsseln und Zustand. Wie in der Studie festgestellt, werden die Sätze unter Verwendung manueller Sätze berechnet und können Verlustkosten enthalten. Sie können ihre Studie anzeigen, indem Sie auf die Bilder unten klicken.

Die fünf am häufigsten falsch klassifizierten Arbeitnehmerentschädigungscodes von NCCI

Laut dem Update des NCCI-Programms zur Überprüfung der Klassifizierung lauten die fünf am häufigsten falsch klassifizierten Codes:

1. 8017 : Store – Retail NOC
   • Neu klassifiziert in:
     • 8010: Store – Hardware
     • 8018: Store – Großhandel – NOC
     • 8008: Store – Kleidung, Kleidung oder Trockenwaren – Einzelhandel
     • 8044: Geschäft – Möbel und Fahrer
     • 9083: Restaurant – Fast Food

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2. 8018: Geschäft – Großhandel – NOC
   • Umklassifiziert in:
     • 8010: Geschäft – Hardware
     • 8032: Geschäft – Kleidung, Tragen von Bekleidung oder Kurzwaren – Großhandel
     • 8017: Geschäft – Einzelhandel NOC
     • 8232: Baustoffhändler – Nur neue Materialien – Alle anderen Mitarbeiter & Werft, Lager, Treiber
     • 8046: Store – Autoteile und Zubehör NOC & Treiber
3. 8010: Store – Hardware
   • Neu klassifiziert in:
     • 8018 – Geschäft – Großhandel – NOC
     • 8017 – Geschäft – Einzelhandel NOC
     • 8058 – Baumaterialhändler – Nur neue Materialien – Mitarbeiter im Geschäft
     • 8046 – Store – Autoteile und Zubehör NOC & Treiber
     • 8111 – Händler für Klempnerbedarf & Treiber
4. 8044: Geschäft – Möbel und Fahrer
   • Neu klassifiziert in:
     • 8017: Geschäft – Einzelhandel NOC
     • 8018: Geschäft – Großhandel – NOC
     • 8010: Geschäft – Hardware
     • 9519: Haushalts- und Gewerbegeräte – Elektrik – Installation, Service oder Reparatur & Treiber
     • 8235: Händler für Flügel, Türen oder zusammengebaute Mühlen & Treiber
5. 8046: Store – Autoteile und -zubehör NOC & Treiber
   • Neu klassifiziert in:
     • 8380: Kfz-Service- oder Reparaturzentrum und Treiber
     • 8018: Geschäft – Großhandel – NOC
     • 8010: Geschäft – Hardware
     • 8391: Mitarbeiter, Fahrer der Autowerkstatt und Teileabteilung
     • 3821: Autorecycling und Fahrer

Zusammenfassung häufig falsch klassifizierter Codes

Der Geschäftsbetrieb sollte anhand der Hauptart der verkauften Waren (dh mehr als 50% der Bruttoeinnahmen) und der Frage, ob diese Verkäufe im Einzelhandel oder im Großhandel erfolgen, klassifiziert werden

Einzelhandelscodes gelten für den Verkauf von Waren an die breite Öffentlichkeit zum persönlichen oder privaten Verbrauch, nicht zum Weiterverkauf und nicht von Geschäft zu Geschäft. Der Großhandel gilt für den Verkauf von Waren an Unternehmen, die an andere weiterverkauft werden (Business-to-Business), nicht für den direkten persönlichen oder privaten Verbrauch.

Spezifische Gründe für die Neuklassifizierung dieser Codes sind:

• Code 8017: Store – Retail NOC
  • Der Hauptgrund für die Neuklassifizierung dieses Codes war, dass die Bruttoeinnahmen für eine Art von verkauftem Produkt 50% überstiegen. Beispielsweise könnte ein Unternehmen als 8017 klassifiziert worden sein, da es sich um ein Einzelhandelsgeschäft handelt, das mehrere Produkte verkauft. Wenn jedoch mehr als 50% des Umsatzes des Unternehmens mit Kleidung getätigt würden, wäre die richtige Klassifizierung 8008: Kleidung, Waring Apparel oder Trockenwaren – Einzelhandel. Wenn der Möbelverkauf 50% der Bruttoeinnahmen des Unternehmens überschritten hätte, wäre der Code 8044: Geschäft – Möbel und Fahrer anwendbar gewesen.
• Code 8018: Geschäft – Großhandel NOC
  • Wie bei Code 8017 war der Hauptgrund für die Neuklassifizierung dieses Codes die Tatsache, dass die Bruttoeinnahmen für einen bestimmten Produkttyp 50% überstiegen.
• Code 8010: Store – Hardware
  • Diese Klassifizierung wurde häufig in 8111 (Store – Plumbers Supplies Dealer) oder 8046 (Auto Parts and Accessories) umklassifiziert. Wenn mehr als 50% der Bruttoeinnahmen für Sanitärbedarf oder Autoteile bestimmt waren, wurden diese entsprechend neu klassifiziert.
• Code 8046: Lager – Autoteile und -zubehör NOC und Treiber
  • Dieser Code wurde üblicherweise in 8380 (Automobile Service oder Repair Center) umklassifiziert. Der Hauptunterschied besteht darin, ob die Hauptoperationen darin bestanden, Autos zu warten oder an Autos zu arbeiten. Es ist nicht ungewöhnlich, dass Unternehmen dieser Branche sowohl Autos warten als auch Autoteile und Zubehör verkaufen. Entscheidend ist, welche Funktion für das Unternehmen die vorherrschende Funktion ist.