Confidențialitate & Cookie-uri
Acest site folosește cookie-uri. Continuând, sunteți de acord cu utilizarea lor. Aflați mai multe, inclusiv cum să controlați cookie-urile.
Când vine vorba de profiluri de personalitate, majoritatea au auzit de Myers-Briggs, Whed Brain de Ned Herrmann, cele patru temperamente ale lui Galen, evaluarea DiSC , și dispozitivul de sortare a temperamentului Keirsey. Unul dintre profilurile mai puțin cunoscute, dar la fel de perspicace, a fost dezvoltat de Dr. Gary Smalley și Dr. John Trent. Ei își bazează personalitățile în jurul caracteristicilor animalelor. Nu numai că acestea sunt distractive, dar sunt foarte ușor de înțeles și pentru copii. Eu și soția mea ne găsim adesea spunând, „acea persoană sigură este un„ castor ”” sau „ești o astfel de„ vidră de leu. „”
În timp ce aceste tipuri de personalitate sunt categorii cu siguranță largi, Mi se par foarte ușor de reținut și de comunicat. Acest lucru este extrem de benefic atunci când aveți de-a face cu membrii familiei, angajați și / sau oameni în general. Cunoașterea temperamentelor lor poate face ca casa, mediul de lucru, întâlnirile și proiectele să funcționeze mult mai ușor.
Enumerate mai jos sunt caracteristicile fiecărui temperament și modul în care se aliniază cu Galen și DiSC pentru comparație:
Leul (Coleric / Dominant)
Puncte forte – Vizionar, practic, productiv, puternic, independent, decisiv, lider
Puncte slabe: rece, dominator, autosuficient lipsit de emoții, neiertător, sarcastic, crud
Vidră (Sanguină / Influență)
Puncte tari – Iesire, receptiv, cald, prietenos, vorbăreț, entuziast, compasiv
Puncte slabe – Nedisciplinat, neproductiv, exagerat, egocentric, instabil
Golden Retriever (Flegmatic / Stabilitate)
Puncte tari – Calm, ușor, de încredere , liniștit, obiectiv, diplomatic, plin de umor
Puncte slabe – Egoist, zgârcit, amânător, un motivat, indecis, temător, îngrijorător
Castor (Melancolie / Conformitate)
Puncte tari – Analitic, autodisciplinat, harnic, organizat, estetic, sacrificant
Puncte slabe – Moody, egocentric, sensibil, negativ, nesociabil, critic, răzbunător
Adesea veți găsi că oamenii au un tip de caracter principal și un tip secundar. Uită-te la tine. Care este principalul tău și care este secundar? Unii merg în mod natural împreună și creează un set minunat de puncte forte. De asemenea, fiți atenți la slăbiciunile din voi înșivă și din ceilalți.
Data viitoare, voi publica cum să înțelegeți mai bine nevoile percepute ale acestor temperamente și apoi cum să le comunicați cel mai bine (a se vedea linkurile conexe) . Până atunci, bucurați-vă de „vizionarea animalelor”.
Linkuri conexe
– Înțelegerea temperamentelor animale
– Comunicarea între temperamentele animale
– Stiluri de conducere: Dictatorial, autoritar, consultativ, participativ
– Stiluri de conducere: când să le folosiți
– Cum afectează productivitatea stilurile de conducere
– S-ar putea să fii micromanager dacă …