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どのビジネス書を読むべきですか？以下は、史上最高のビジネス書の必読リストです。
おそらく、あなたはビジネスの世界に入ったばかりの初心者であるか、最高の起業家の本を探しています。または、おそらくあなたは最高の管理本を探している経験豊富な専門家です。あるいは、おそらく、中小企業を経営する方法についての最高の本を見つけたいと思うかもしれません。
優れたビジネス書を読むことは、鞭の賢いビジネスパーソンになるための最も費用効果の高い方法の1つです。ビジネス書の編集者として、私たちはたくさんの本を読みます—そしてこの厳選された本のリストはあなたに最良の選択をもたらすことです。
目次
史上トップ10のビジネス書
最初に調べた本のグループは、全体のトップビジネス本です。これらの本は古典であるため、聞いたことがあるかもしれません。これらは、これまでで最も人気のあるビジネス書の一部です。必読の選択肢です。
友達を獲得して人々に影響を与える方法
友達を獲得して人々に影響を与える方法は、どんな専門家でも。デール・カーネギーが友達を獲得して人々に影響を与える方法は、人々に関するものであり、それが秘密です。デールカーネギーシステムを使用して、友人を獲得し、人々に影響を与え、本物の方法で従業員やチームメンバーとつながります。
これはマーケティングです
これはマーケティングです：あなたはできませんSeen until You Learn to Seeは、ベテランのマーケティング担当者であるセス・ゴーディンによるAmazonのベストセラーです。マーケティングがどこにでもあることを理解するために、プロのマーケティング担当者である必要はありません。セスゴーディンは、メッセージやオファーを不本意な顧客の喉に押し付けることから、マーケティング活動を「私たちのような人々」に集中させることへのマーケティングの大きな変化に取り組んでいます。Amazonでこのセスゴーディンの本を入手してください。
ディープワーク
正しいことをやりたい場合は、カルニューポートの「ディープワーク：気が散る世界で集中的に成功するためのルール」が表示されます。マルチタスクの代わりに、Deep Workは、調査と常識的なプロセスを共有して、掘り下げて作業を行うように促します。目標の達成に集中し続ける必要がある場合は、DeepWorkをお読みください。
イノベーターのジレンマ
混乱の時代には、ピボットの方法を理解するための確かなガイドが必要です。イノベーターのジレンマ：新しいテクノロジーが大企業を失敗させるときClaytonM.Christensen。Christensenリソースをどこに投資するかを知るために、顧客の話を聞く方法を示すことに重点を置いています。
最初にすべてのルールを破る
I最高の創設者になりたい場合は、いくつかのルールを破る必要があります。まず、すべてのルールを破る：マーカスバッキンガムによる世界で最も偉大なマネージャーのやり方の違いは、ギャラップ組織による広範な調査研究に基づいています。
ポジショニング
1989年に初版、ポジショニング：AlRiesとJackTroutによるBattlefor Your Mindは、古典的なマーケティング本です。マーケティングでこれ以上何もしない場合は、顧客の心にブランドを配置する方法を学ぶ必要があります。 Ries and Troutには、数十の実際の事例と洞察に満ちた分析が含まれています。画期的な広告のヒントを探している場合は、ポジショニングを読む必要があります。
難しいことについての難しいこと
ベンホロウィッツは、シリコンバレーの多くの起業家からアイコンと見なされています。難しいことについての難しいこと：簡単な答えがないときにビジネスを構築することは、Horowitzの人気のブログに基づいており、スタートアップの構築と実行をナビゲートするための戦略を提供します。ベン・ホロウィッツは、従業員（友人でさえ）を解雇する方法、競合他社と対峙する方法、そしておそらく最も重要なこととして、CEOの考え方を育む方法についての彼の最善のアドバイスを共有しています。
影響力
それが来るとき影響力と説得力を高めるために、最も頻繁に登場する名前の1つはRobertCialdiniです。彼の画期的な本、影響力：説得の心理学は、説得とマーケティングの背後にある心理学について、個人的および専門的に成長するのに役立つ方法でより深い洞察を与える本です。ロバート・チャルディーニは、説得の6つの原則を論理的に概説しています。
良いものから素晴らしいものへ
なぜ成功する企業と失敗する企業があるのか疑問に思ったことはありませんか？良いものから素晴らしいものへ：ジム・コリンズによる一部の企業が飛躍し、他の企業が飛躍しない理由は、説得力のある答えを提供します。 2001年に最初に公開された、Good to Greatの主要なレッスンは、何年にもわたって関連性があり続けています—規律。記載されている企業の一部はその偉大さを維持できませんでしたが、著者による洞察は依然として関連性があります。
最後まで構築
最後まで構築：先見の明のある企業の成功した習慣ジム・コリンズとジェリー・I・ポラスによる、先見の明のある企業をどのような資質にするかについての6年間の調査研究の結果です。著者は、18の有名で、確立された、健全な企業（「先見の明のある人」）に焦点を当て、それらをニッチまたは業界の対応企業と比較しました。 「BigHairyAudacious Goal」という用語が、Built toLastのJimCollinsによって造られたことを知らなかったに違いありません。
初心者に最適なビジネス書
以下のリストの本は、最近の卒業生、新しいマネージャー、または新しい起業家に最適です。これらの多くは、時代を超えたレッスンが含まれているため、リストに含まれています。
非常に効果的な人々の7つの習慣
非常に効果的な人々の7つの習慣：スティーブンコビーによる30周年記念版はちょうどです1989年に最初に出版されたときと同じように、今日も関連性があります。この本は自己改善の本と考えるかもしれませんが、成功するすべての起業家の中心には、自己規律と良い習慣があります。非常に効果的な習慣を身に付けること人々は、AmazonまたはFranklinCoveyサイトでこの本を入手してください。
Geting Things Done
DavidAllenによるオリジナルのGettingThings Done：The Art of Stress-FreeProductivityは2001年に出版されました。そして始めた私たちの働き方を変えた生産性の動き。 2015年に再版された、Getting Things Doneの新しいバージョンは、リラックスしてすべてを頭からシステムに取り込むという主要な原則に忠実です。
4時間の労働週
効率的であることと効果的であることには違いがあります。ティモシーフェリスによって拡張および更新された4時間労働週は、労働生活の文化的規範と私たちの仮定に挑戦します。この本は、あなたが精神的な仕事の煩わしさから逃れて、あなたが愛する人生を築くためのライフスタイルをデザインするのを助けます。著者のTimFerrissは、この更新された4時間のワークウィークに、ケーススタディ、ヒント、テンプレートを含む100ページを追加しました。
新しいワンミニッツマネージャー
今日と同じように魅力的です1981年に最初に出版されたとき、ケンブランチャードとスペンサージョンソンによる新しいワンミニッツマネージャーは、効果的なマネージャーを探している若い男性のたとえ話であり、これまで以上に関連性があります。この本は100ページをわずかに超えるだけで、短い管理の瞬間が大きな結果をもたらすことを教えようとしている教訓を具体化しています。
思考は現実化する
古典があったとしたら、考えるナポレオンヒルの「思考は現実化する」がその定義を満たしています。 1937年に最初に出版されました。今日、ヒルの能力に疑問を呈する人もいますが、この本が初心者向けの最高のビジネス書のリストに多数掲載されているのには理由があります。この本はAmazonで入手できますが、オンラインで無料で入手できる場合もあります。
Made to Stick
一部のメッセージが広まり、他のメッセージが広がらないのはなぜですか。横ばいになるマーケティングメッセージとウイルスの波で世界中を飛び回るマーケティングメッセージの間に立つ6つの特徴があります。 Made to Stick：なぜいくつかのアイデアが生き残り、他のアイデアがチップとダン・ヒースによって死ぬのか、固執するアイデアの構造を概説し、アイデアをより固くする方法を説明します。バイラルコンテンツを理解することで、より良いマーケティング担当者になります。
マーケティングの法則
うまくいくものもあれば、うまくいかないものもあります。 tそして韻や理由はないようです。 22の不変のマーケティングの法則では、著者のAlRiesとJackTroutが、画期的な広告を作成するために使用できる22のマーケティングの法則をレイアウトすることによって予測可能性の感覚を提供しようとしています。 2009年に書かれたこの本を読んで、具体的なことではなく、最初に、辛抱強く、謙虚になりましょう。
ReWork
学校で学んだからといって、何年も前にそれを実践したことがありますが、それがまだ真実であるという意味ではありません。ジェイソン・フリードによるリワークは、あなたの世界が何であるかを見て、それに応じて管理する方法を示す本です。 Jason Friedは、スタートアップの魅力をやめる、「ハッスル」、仕事中毒の行動などのアドバイスを共有しています。代わりに、差別化要因としてシンプルさを使用してください。この管理本からの重要なメッセージは、すべてのアドバイスがすべての人に役立つわけではないということです。
Dare to Lead
Dare to Lead：BraveWork。ToughConversations。WholeHeartsbyBréneBrownは、ニューヨークタイムズのベストセラーです。BréneBrownは脆弱で本物の今日の職場環境における強み。ブラウンは、調査を提供し、個人的な物語を共有し、実践的なアドバイス、ヒント、ツールを提供することで、脆弱性を強みとして捉えています。
販売の心理学
そこにはたくさんの販売システムがありますが、販売の心理学：ブライアン・トレーシーがこれまで考えていたよりも速く簡単に販売を増やすことは古典的です。販売プロセスの簡単な概要と素晴らしいものが得られます。あなた自身とあなたの販売を改善するためのテクニックpより多くの売上を閉じるための恨み。
最高の管理本
成功した人々は、誰もが行動を起こすように促す方法を知っています。優れたマネージャーと優れたリーダーは、従業員のエンゲージメントを高め、チームで最高のものを引き出す方法を知っています。次の管理書のリストは、強力な意思決定戦略と考え方に関する洞察と新しいアイデアを提供します。
理由から始める
優れたリーダーはすべての人に刺激を与えます。理由を理解し、それをチームに伝えることができれば、この仕事ははるかに簡単になります。燃えるような欲求やビジネスに対する「理由」が確立されていない場合、目標を達成するのに役立つ方法でチームを管理するのは困難です。「理由から始める：優れたリーダーがすべての人に刺激を与える方法」行動を起こす、サイモン・シネクは、あなたが毎日何をしているのかを別の観点から再考する方法を分析します。
ブルーオーシャン戦略
ブルーオーシャン戦略：争われない市場空間を作り、管理の専門家であるW.チャンキムとルネA.モーボルグネによる無関係な競争は2014年に最初に発行されました。ブルーオーシャン戦略の新しく拡張された版は、元のケーススタディと例をすべて最新のものにします。ブルーオーシャン戦略を実践する上でのマネージャーの主な課題と問題点。
本質主義
忙しいが生産的ではないと感じる？本質主義：グレッグ・マッケウンによる規律あるより少ない追求はあなたが読むべき本です。本質主義を次のように考えてください。ミニマリズム。アイデアは、より良い生活を生み出すために本当に重要なものにあなたの「もの」を切り詰めることです。より少ないこと、より良いこと。
点滅
点滅：マルコム・グラッドウェルによる「考えることなく考える力」は、人々が意思決定を行う方法を分析する本です。グラッドウェルは、人々が2つの戦略のいずれかを使用して意思決定;人の脳が数秒で結論に達する意識的戦略と無意識的戦略これらの結論は、私たちがハンチまたは本能と呼ぶものです。マルコム・グラッドウェルが概説するのは、これらのタイプの意思決定戦略の開発と信頼性です。
リーダーは最後に食べる
リーダーシップとは、数字を管理することよりも、人々が成長し、仕事の意味を見つけるのを助けることです。残念ながら、多くのマネージャーはこれを見失っているようです。基本的な真実。リーダーで食べる最後に：なぜ一部のチームが集まるのか、他のチームが集まらないのか、Simon Sinekは、私たちがどこで失敗したのかを説明し、前向きな違いを生み出すために真のリーダーに一歩踏み出すよう緊急に呼びかけます。 h3>
問題への対応にうんざりしていませんか？次に上流：問題が発生する前に問題を解決するための探求ダン・ヒースは、狂気を止め、それらの問題があなたの時間と正気を奪うのを防ぐ準備ができているなら、必読です。ダン・ヒースは、上流の思考に対する3つの障壁について概説しています。問題の失明、所有権の欠如、トンネリング。
違いを決して分割しない
おそらく最も重要な管理スキル紛争解決と交渉です。 FBIのトップネゴシエーターであるChrissVossは、彼の交渉スキルを使用して、彼の著書「Never Split the Difference：Never Split the Difference：Negotiating As If Your Life DependentIt。仕事と私生活の両方で説得力を高めるために使用できる9つの効果的な原則、直感に反する戦術、戦略を学びます。
習慣の力
管理は才能またはスキルですか？この質問は、「習慣の力：私たちが生活とビジネスで行うことを行う理由」のチャールズ・デュヒッグによって巧みに答えられています。この本は、習慣がどのように形成されるか、何がそれらに影響を与えるか、そしてどのように新しい習慣を作り出すかを探求します。これは個人的な習慣だけではありません。組織内で習慣を実装する方法についてです。これは、習慣の背後にある社会心理学と科学を理解するための優れた本です。
リーンイン
女性リーダーとして経営陣の立場を確認する1つの方法は、リーンインを読むことです。 Facebookの最高執行責任者であるシェリルサンドバーグによる女性、仕事、そしてリードする意志。この本は、スペクトルのすべての端で応答を生成しました。ネガティブとポジティブの両方。
夢中
マネージャーは、製品の作成、開発、販売に携わる可能性が高いです。 Hooked：How to Build Habit-Forming Products by Nir Eyalは、ユーザージャーニーに関する洞察を理解したいマネージャーにとって素晴らしい本です。この本では、1回限りのエクスペリエンスを設計するのではなく、ユーザーとの永続的なエンゲージメントを作成する方法を説明します。
最高の起業家の本とスタートアップの本
あなたは起業家になるために飛躍することにしました。私たちはあなたをカバーしました。ここでは、起業家が読むのに最適な本と、すばやく立ち上げて実行するのに最適なスタートアップの本を紹介します。そして、彼らはあなたがビジネスを構築するのを手伝います。
The Art of the Start 2.0
象徴的な起業家、ガイ・カワサキ著、The Art of the Start 2.0：何でも始めようとする人のための、実績のある、戦いに耐えるガイドは、ニスを塗っていません。ビジネスを始めるとき、すべてのスタートアップが心に留めておくべきことを引き受けてください。 Art of the Startは、イノベーション、採用、資金調達、ブランディングなどのトピックをカバーしています。
E-Mythの再考
E-Mythの再考：ほとんどの中小企業が機能しない理由マイケル・ガーバーによるそれについて何をすべきかは、彼のオリジナルの画期的な本の更新版です。 E-Mythは、創設者と共同創設者が直面する最も一般的な問題を評価します。 Michael Gerberは、中小企業の経営者に、あなたの「理由」を受け入れ、そのプロセスと情熱をチームメンバーと共有するプロセスを作成するプロセスを案内します。
Zero to One
In Zero to 1つ：スタートアップ、または未来を築く方法に関するメモ、ピーター・ティールとブレイク・マスターズは、ますます多くのビジネスが存在するようになるにつれて、イノベーションが生き残るための門となり、独占が鍵になる可能性があると主張しています。ピーターティールとブレイクマスターズは、スタートアップに自分で考えるようにアドバイスしています。文化や動きにとらわれないでください。
キュービクル国家からの脱出
日常の仕事を辞めることを考えていますか？ Cubicle Nationから：企業の囚人から繁栄する起業家へPamela Slim著。この本は、起業家になるために必要なものがあるかどうかを判断する方法、アドバイザーのチームを募集する方法、および企業の仕事から抜け出すためのヒントをカバーしています。
プランアズユーゴービジネスプラン
プランアズユーゴービジネスプラン（スタートアップティムベリーによるシリーズ）は、計画プロセスを簡素化し、あなたと一緒に成長するビジネスプランを作成する方法を明らかにします。この本は、あなたが完全なコントロールを取り、利益を改善し、資本を調達し、収益性の高い企業を運営し、競争に勝ち続けるのに役立つタイプの計画を迅速に構築するのに役立つ指示をカバーしています。
リーンスタートアップ
リーンスタートアップ：今日の起業家が継続的なイノベーションを利用して、エリックリースによる根本的に成功するビジネスを生み出す方法は古典的なものになりました。リーンスタートアップは、手遅れになる前に、起業家にビジョンをテストし、適応し、調整する方法を提供します。エリックリースは、企業がこれまで以上にイノベーションを起こす必要がある時代に、成功したリーンスタートアップを作成および管理するための科学的アプローチを提供します。
100ドルのスタートアップ
必要ありませんあなたのビジネスを始めるためにたくさんのお金。 100ドルのスタートアップ：クリス・ギユボーによる「生計を立てる方法を再発明し、好きなことをし、新しい未来を創造する」では、スキルと興味を人々が望むものと結び付ける方法と、価格設定とポジショニングをテストする方法を学びます。最高の利益を生み出します。
グリット
起業家が必要とするものがあれば、それはグリットです。障害、挑戦、拒絶に直面しても耐え忍ぶ能力。グリット：アンジェラダックワースの情熱と忍耐力は、起業家に、成功するベンチャーを立ち上げて構築するために天才である必要はないことを証明します。
自分のビジネスを始める
自分のビジネスを始める：RievaLesonskyとEntrepreneurMagazineの編集スタッフが必要とする唯一のスタートアップブックは、何百万人ものフリーランサーを念頭に置いて書かれています。この本は、あなたが一人でいる最初の3年間を乗り切るのに役立ちます。アイデアのテストからFacebook広告まで、あらゆるヒントを見つけましょう。
サンキューエコノミー
ゲイリーヴェイナーチュクのサンキューエコノミーは、決して大きくなったことがない「Bサイド」の曲のようなものです。ゲイリー・ヴェイナーチュクが有名人というよりも他のみんなのようだった2009年に書かれました。サンキューエコノミーは、起業家なら誰でも実行できる顧客第一の戦略を提供します。この本は、起業家にとって最高の本の1つです。ビジネスを構築するときに使用する実用的な実際のアドバイス。
これらは、ビジネスオーナーがビジネスプランで役立つ実際のアドバイスを取得するために使用できる起業家向けの最高の本です。
中小企業の経営方法に関するベストブック
起業は簡単です。経営にはコミットメントと規律が必要です。中小企業の経営に関する最高の本のリストは次のとおりです。
売りに出された
あなたは自分のビジネスに取り組みたいが、その中では働きたくないのですが、どのように？の作成ジョン・ワリロフによるあなたなしで繁栄できるビジネスはあなたにその方法を示します。この本はたとえ話として書かれています。主人公のアレックスは、広告代理店の売却に苦労しています。アレックスは、起業家であり家族の旧友であるテッドに目を向けます。テッドは、彼の会社の変革を支援しています。
J.K。ラッサーの中小企業税
J.K。ラッサーのスモールビジネス税2021：バーバラウェルトマンによるより良い収益への完全なガイドは、ビジネス税を理解したい所有者にとって必読です。結局のところ、それはあなたの会社がどれだけの収入を生み出すかだけでなく、あなたがどれだけ大きな利益に変え続けるかについてです。
Simple Numbers 2.0
自分自身と株式市場のどちらに投資するかを選択する必要がある場合は、自分で選択してください。 Simple Numbers 2.0 –スマートスケーリングのルール：GregCrabtreeによる純粋な成長のためのPlayby Play分析は、大きな利益を生み出す方法を示しています。この本は、データを使用して投資収益率を最大化するための隠れた機会を見つける方法について、GregCrabtreeからのアドバイスを提供します。
次の修正
著者によると、最大の問題の所有者であるMike Michalowicz彼らの最大の問題が何であるかを知らない。次の修正：ビジネスをレベルアップする重要な変更を加えるこれにより、会社が今必要としている最も重要なことに集中できるようにするための簡単な問題識別モデルが提供されます。
法的フォーム中小企業の立ち上げと運営
&中小企業の立ち上げのための法的形態：65の基本契約、契約、リース& Fred S. Steingoldによる手紙は、会社を管理および運営するために必要なすべてのフォームを含む理想的な本です。各ドキュメントには、徹底したわかりやすい英語の行ごとの説明が付属しています。
金持ち父さん貧乏父さん
金持ち父さん貧乏父さん：金持ちが子供たちにお金について教えていること貧しい中産階級はしないでください！ロバート・T・キヨサキは、お金、仕事、生活に対するさまざまな態度と、負債ではなく資産を構築する必要性を強調しています。著者は、金融リテラシーを身に付けるために必要なこと、つまりすべての所有者が必要とするものについてアドバイスを共有しています。
利益優先
利益優先：ビジネスを現金を食べるモンスターからお金に変える- MikeMichalowiczによるMakingMachineは、「最初に自分で支払う」という哲学を使用して、会社の収益性を保証する方法を示しています。
原子の習慣
否定的な人々にあなたを引きずり込ませないでください。原子の習慣：良い習慣を構築するための簡単な&実証済みの方法& JamesClearによるBreakBad Bad Onesは、良い習慣を形成する方法を正確に教えてくれます習慣を身につけ、悪いものを打ち破り、驚くべき結果につながる小さな行動をマスターします。
最高のビジネス経歴
優れたリーダーはすべての人に刺激を与えます。私たちが毎日尊敬し、使用している企業は、ビジョンとして始まったことがよくあります。これまでで最高の伝記であると私たちが考えるものをキュレートしました。これらすべての本の目標は、価値を提供することです。時間
シャークテイルズ
シャークテイルズ：バーバラコーコランとブルースリトルフィールドが1,000ドルを10億ドル規模のビジネスに変えた方法は、誰もが行動を起こすきっかけになります。 。 22の仕事で失敗した後、コーコランはニューヨークで彼女の不動産事務所を始めるために1,000ドルを借りました。この本では、彼女はレモンをレモネードに変える方法についての常識的なアドバイスを共有しています。
すべての店
すべての店：ジェフベゾスとブラッドストーンによるアマゾンの時代アマゾンのアイコン、ジェフ・ベゾスの物語。 1995年7月、ジェフベゾスはオンライン書店を始めました。しかし、彼はそれ以上のものを望んでいました。 Everything Storeは、Amazonのストーリーと、世界で最も顧客中心の企業になるという彼のビジョンをどのように実装しているかを説明しています。
Elon Musk：Tesla、SpaceX、そして幻想的な未来への探求
物議を醸している起業家、イーロン・マスクを深く掘り下げて体験してください。 Ashlee Vance、Elon Musk：Tesla、SpaceX、およびQuest for a Fantastic Futureによって書かれたものは、今日の最も先見の明のある起業家の1人のこの魅力的な歴史に40時間以上のインタビューをまとめたものです。
Steve Jobs：The Exclusive伝記
このシリコンバレーのアイコンは、彼が数十年前と同じくらい人気があります。友人、家族、仲間との何百ものインタビューの後、スティーブジョブズ：ウォルターアイザクソンによる独占伝記は、スティーブジョブズと彼の執着、欠陥、そして天才の素朴な見方を提供します。
エンパイアステイトオブマインド
JayZの感動的な伝記と、彼がラッパーから起業家のスーパースターに転向した経緯。ザックオマリーグリーンバーグエンパイアマインドステートオブマインド：ジェイZがストリートコーナーからコーナーオフィスに行った経緯は、クラスメート、友人、そして音楽に集中するよう説得した人々の視点からジェイZの物語を語っています。
ビルゲイツウェイのビジネス
信じられないかもしれませんが、ビルゲイツについての良い伝記を見つけるのは難しいです。いくつかを検討した後、私たちはBusiness the Bill Gates Way：DesDearloveによる世界で最も裕福なビジネスリーダーの10の秘密を選びました。この本は、普遍的な戦略に焦点を当て、あらゆるキャリアに適用できる教訓を特定します。
シュードッグ
ナイキが今日の象徴的なブランドになった理由を疑問に思ったことはありませんか？シュードッグ：フィルナイトによるナイキの作成者による回顧録は、彼が父親から借りて靴帝国を築き始めた50ドルをどのように受け取ったかについての物語です。
ウォーレンバフェットオンビジネス
ウォーレンバフェットという名前は、常識を持った成功の代名詞です。ウォーレンバフェットのビジネス：オマハの賢者からの原則は、実用的な管理ハンドブックです。ウォーレンバフェットが億万長者になる前は、彼は中小企業の経営者でした。ウォーレンバフェットがどのように彼の個人的なスタイルと価値観をコーポレートガバナンスに組み込むかを学びます：忍耐、忍耐、過ちを認め、バリュー投資、そしてユーモアのセンスを持っています。
私の処女を失う
私の処女を失う：私がどのように生き残り、楽しんで、そして幸運を成し遂げたのかMy Wayは、起業家のアイコンであるリチャードブランソンの成功への急上昇を説明しています。この本は、彼を今日の大胆で冒険的な、流れに乗った起業家にした理由と、彼から学ぶことができる教訓を概説しています。
それを磨く
あなた」事業を始めるのに古すぎることはありません。挽く：レイ・クロックによるマクドナルドのメイキングは、マクドナルドの隕石の成長の背後にいる男の個人的な物語です。
これでリストは終わりです。もっと余裕があれば、ジョン・ブルックスのビジネスアドベンチャーなど、ビル・ゲイツがこれまでで最高のビジネス書の1つと呼んだ古典を含めることになるでしょう。
ビジネス書をどのように選びますか？
良い本を選ぶための要素は、必ずしもあなたが思っていることではありません。成功した人々は、著名な作家や有名な人物に関する本を超えています。そのような本は、スタートアップ起業家や中小企業の所有者にとって必ずしも十分な実用的な助けになるとは限りません。検討することをお勧めします。
- 目標–ビジネスブックのカテゴリは幅広く、ウォール街の財務からマーケティングアプローチ、有名な起業家の話まで、あらゆるものが含まれます。ニーズに合わせて本の種類を選択してください。
- スキルのギャップ–すべての専門家である必要はありません。ただし、リーダーシップ、マーケティング、財務、管理などに関する一般的な知識は必要です。ギャップを見つけて埋めます。
- インスピレーション–何があなたを興奮させますか？本のすごいところの1つは、刺激を与えてやる気を起こさせる能力です。
追加の読書リスト
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